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电信运营管理转型的若干问题研究

中文摘要第1-5页
ABSTRACT第5-9页
第一章 绪论第9-10页
   ·研究的背景第9页
   ·研究目的及意义第9-10页
第二章 电信业的发展环境及现状第10-15页
   ·电信业发展PEST分析第10-12页
   ·电信业发展现状第12-15页
     ·国外电信业发展现状第12页
     ·国内电信业发展现状第12-13页
     ·国内电信市场前景依然广阔第13-15页
第三章 电信业发展趋势及转型的关键环节分析第15-28页
   ·电信业发展趋势-融合第15-17页
   ·电信行业的SWOT分析-转型第17-18页
   ·电信业转型:从电信业到综合信息服务业第18-20页
   ·电信业转型的关键环节第20-28页
     ·运营战略转型第20-21页
     ·业务转型第21-23页
     ·运营模式转型第23-24页
     ·网络转型第24-26页
     ·组织转型第26-28页
第四章 电信运营管理转型的分析第28-37页
   ·电信运营管理转型的原因第28页
   ·电信运营管理转型中的问题第28-37页
     ·市场观念和转型意识不足第28-29页
     ·效益观念弱第29页
     ·人员结构不合理与业务素质水平较低第29-32页
     ·主动服务体系不完备第32-33页
     ·业务流程不顺畅第33-35页
     ·对内部员工营销的重要性认识不足第35-37页
第五章 电信运营管理转型的建议第37-46页
   ·电信转型的建议第37-39页
     ·思维模式求“变”第37-38页
     ·经营实施求“稳”第38-39页
   ·电信运营管理转型的建议第39-46页
     ·观念转变第39-41页
     ·增强效益观念,进行成本资源配置的转变第41-42页
     ·人员结构的调整及业务素质的提高第42页
     ·构筑主动服务体系第42-44页
     ·优化业务流程第44-45页
     ·努力营造一种内部员工营销的环境第45-46页
结束语第46-48页
致谢第48页
参考文献第48页

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