| 前言 | 第1-11页 |
| 一、强制性与任意性之法理基础 | 第11-16页 |
| （一） 强制性与任意性之争 | 第11-12页 |
| 1. 任意性说 | 第11页 |
| 2. 强行法说 | 第11页 |
| 3. 混合说 | 第11-12页 |
| 4. 对上述观点之评价 | 第12页 |
| （二） 强制性与任意性的界限划分 | 第12-14页 |
| 1. 爱森伯格的划分体系 | 第12-13页 |
| 2. 柴芬斯的三分法 | 第13页 |
| 3. 江平教授的“优先论” | 第13页 |
| 4. 赵旭东教授的“内外说” | 第13页 |
| 5. 学者汤欣的两分法 | 第13-14页 |
| （三） 强制性规范与任意性规范的本质分析及本文的划分 | 第14-16页 |
| 1. 强制性规范与任意性规范的本质分析 | 第14页 |
| 2. 强制性规范与任意性规范的划分 | 第14-16页 |
| 二、董事会规范研究之价值 | 第16-20页 |
| （一） 董事会规范在公司法中的重要地位 | 第16-17页 |
| （二） 董事会规范的理论价值和现实意义探讨 | 第17-18页 |
| 1. 影响投资者信心和市场资源配置偏向 | 第17页 |
| 2. 构成公司治理的关键环节 | 第17-18页 |
| 3. 保护利益相关者的重要途径 | 第18页 |
| 4. 董事会规范不力是公司治理问题根源之一 | 第18页 |
| （三） 董事会规范的个性——与公司法强制性和任意性之区别 | 第18-20页 |
| 三、董事会规范强制性与任意性问题产生之探究 | 第20-22页 |
| （一） 经济学分析：道德危险防范与效率追求的对立统一 | 第20-21页 |
| （二） 法学分析 | 第21-22页 |
| 1. 国家与股东监督权的分工 | 第21页 |
| 2. 保护弱者原则与意思自治原则的冲突 | 第21-22页 |
| 四、现行公司法董事会规范强制性与任意性的困境与思考 | 第22-30页 |
| （一） 困境之检讨 | 第22-24页 |
| （二） 董事会规范强制性与任意性出路之思考 | 第24-30页 |
| 1. 强制性与任意性界定之效率原则与利益平衡原则 | 第25页 |
| 2. 区分不同公司形态分别界定 | 第25-26页 |
| 3. 重视程序规范的规制功能 | 第26-30页 |
| 五、股份有限公司董事会规范的强制性与任意性分析与制度重构 | 第30-44页 |
| （一） 构成规范 | 第30-33页 |
| 1. 资格规范 | 第30-32页 |
| 2. 身份规范 | 第32-33页 |
| （二） 人事规范 | 第33-38页 |
| 1. 选任规范 | 第33-36页 |
| 2. 解任规范 | 第36-37页 |
| 3. 辞任规范 | 第37-38页 |
| （三） 权力规范 | 第38-40页 |
| 1. 董事会职权规范 | 第38-40页 |
| 2. 董事长职权规范 | 第40页 |
| （四） 权力行使规范 | 第40-43页 |
| 1. 董事会的召集与主持 | 第40-41页 |
| 2. 表决机制 | 第41-43页 |
| （五） 董事行为规范 | 第43-44页 |
| 六、有限责任公司董事会规范的强制性与任意性分析与制度重构 | 第44-47页 |
| （一） 有限责任公司董事会以任意性规范为主体 | 第44-45页 |
| （二） 与股份有限公司董事会规范强制性与任意性之比较 | 第45-47页 |
| 1. 共性规范 | 第45页 |
| 2. 特殊规范 | 第45-47页 |
| 结论 | 第47-48页 |
| 参考文献 | 第48-49页 |
