| 摘要 | 第4-5页 |
| abstract | 第5-6页 |
| 1 绪论 | 第12-20页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第12-16页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第12-15页 |
| 1.1.2 研究目的及意义 | 第15-16页 |
| 1.2 研究思路与方法 | 第16-18页 |
| 1.2.1 研究思路 | 第16-17页 |
| 1.2.2 研究方法 | 第17-18页 |
| 1.3 研究内容及框架 | 第18-20页 |
| 2 理论基础与文献综述 | 第20-32页 |
| 2.1 概念界定 | 第20-23页 |
| 2.1.1 企业社会责任 | 第20-22页 |
| 2.1.2 企业经营绩效 | 第22-23页 |
| 2.2 企业履行社会责任与企业经营绩效关系的相关理论基础 | 第23-27页 |
| 2.2.1 企业公民理论 | 第23-24页 |
| 2.2.2 利益相关者理论 | 第24-25页 |
| 2.2.3 社会契约理论 | 第25-26页 |
| 2.2.4 企业可持续发展理论 | 第26-27页 |
| 2.3 企业社会责任与企业经营绩效关系相关的文献综述 | 第27-30页 |
| 2.3.1 国内外相关研究方法综述 | 第27-28页 |
| 2.3.2 国内外相关研究结果综述 | 第28-30页 |
| 2.4 本章小结 | 第30-32页 |
| 3 理论分析与假设 | 第32-38页 |
| 3.1 研究前提假设 | 第32页 |
| 3.2 关系模型 | 第32-33页 |
| 3.3 企业履行社会责任对经营绩效的影响分析 | 第33-36页 |
| 3.3.1 企业对股东履行社会责任对企业经营绩效产生的影响 | 第33页 |
| 3.3.2 企业对债权人履行社会责任对企业经营绩效产生的影响 | 第33页 |
| 3.3.3 企业对供应商履行社会责任对企业经营绩效产生的影响 | 第33-34页 |
| 3.3.4 企业对顾客履行社会责任对企业经营绩效产生的影响 | 第34页 |
| 3.3.5 企业对员工履行社会责任对企业经营绩效产生的影响 | 第34-35页 |
| 3.3.6 企业对政府履行社会责任对企业经营绩效产生的影响 | 第35-36页 |
| 3.3.7 本年度企业履行社会责任与企业上年度履行社会责任对本年度企业经营绩效影响的比较分析 | 第36页 |
| 3.4 潜在影响因素 | 第36-38页 |
| 3.4.1 企业规模 | 第36页 |
| 3.4.2 企业年龄 | 第36-38页 |
| 4 研究设计 | 第38-46页 |
| 4.1 构建研究变量 | 第38-43页 |
| 4.1.1 企业履行社会责任变量 | 第38-41页 |
| 4.1.2 企业经营绩效变量 | 第41-42页 |
| 4.1.3 控制变量 | 第42页 |
| 4.1.4 实证模型 | 第42-43页 |
| 4.2 样本选取及数据来源 | 第43-46页 |
| 4.2.1 样本选取 | 第43-44页 |
| 4.2.2 数据来源 | 第44-46页 |
| 5 实证研究 | 第46-60页 |
| 5.1 描述性统计分析 | 第46-49页 |
| 5.2 偏相关分析 | 第49-51页 |
| 5.3 回归分析 | 第51-60页 |
| 6 结论与建议 | 第60-66页 |
| 6.1 研究结论 | 第60-61页 |
| 6.2 政策建议 | 第61-63页 |
| 6.3 不足与展望 | 第63-66页 |
| 参考文献 | 第66-70页 |
| 致谢 | 第70-72页 |
| 攻读学位期间取得的研究成果 | 第72页 |
