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“体医结合”全民健身进社区背景下社会体育指导员岗位设置的理论与实践研究--以南宁市衡阳南铁社区为例

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
1 选题依据第11-17页
    1.1 研究的背景第11-14页
        1.1.1 国家政策的趋势和导向第11-12页
        1.1.2 运动在预防和治疗慢性疾病方面的独特作用第12页
        1.1.3 我国医疗费用的急剧增长第12页
        1.1.4 降低国家医疗费用第12-13页
        1.1.5 全民空前高涨的健身需求第13页
        1.1.6 公益性社会体育指导员岗位设立的背景第13页
        1.1.7“体医结合”的背景第13-14页
    1.2 研究的意义第14-17页
        1.2.1 研究的理论意义第14页
        1.2.2 研究的实践意义第14-16页
        1.2.3 研究的创新点第16页
        1.2.4 研究的难点第16-17页
2 文献综述第17-24页
    2.1 相关概念的界定与解释第17页
        2.1.1 体医结合第17页
        2.1.2 社会体育指导员岗位第17页
        2.1.3 健康指导员第17页
    2.2 体医结合实践研究现状综述第17-20页
    2.3 国外社会体育指导员及其岗位研究现状第20-21页
    2.4 国内社会体育指导员岗位研究现状综述第21-23页
    2.5 国内目前慢性病发展现状第23-24页
    2.6 运动在预防和治疗慢性病方面的作用第24页
3 研究对象、研究方法及研究思路第24-30页
    3.1 研究对象第24-25页
    3.2 研究方法第25-26页
        3.2.1 文献资料法第25-26页
        3.2.2 访谈法第26页
        3.2.3 数理统计法第26页
        3.2.4 实验研究法第26页
            3.2.4.1 实验仪器第26页
            3.2.4.2 生化指标的采集第26页
    3.3 研究思路第26-28页
    3.4 研究步骤第28-30页
        3.4.1 初步构建“体医结合”全民健身进社区背景下社会体育指导员岗位和服务内容模式第28-29页
        3.4.2 实验过程中条件的控制第29-30页
4 分析与讨论第30-39页
    4.1 社会体育指导员岗位及服务模式内容实施效果分析第30-36页
        4.1.1 数据的描述性分析第30-32页
        4.1.2 服务内容对血压的影响第32页
        4.1.3 服务内容对高密度脂蛋白、低密度脂蛋白的影响第32-33页
        4.1.4 服务内容对总胆固醇的影响第33页
        4.1.5 服务内容对体重、腰围的影响第33-34页
        4.1.6 服务内容对血糖的影响第34-35页
        4.1.7 服务内容对总胆固醇与高密度脂蛋白的比值的影响第35页
        4.1.8 服务内容对甘油三酯的影响第35-36页
    4.2 研究小结第36-37页
        4.2.1 服务内容对身体机能的影响第36页
        4.2.2 项目实施对社区其他居民积极性的提高第36页
        4.2.3 社会体育指导员岗位的设立需要多部门的合作第36页
        4.2.4 社会体育指导员岗位的持续发展需要社会的广泛参与第36-37页
        4.2.5 社会体育指导员岗位的设立需要资金的持续支持第37页
        4.2.6 社会体育指导员岗位的设立需要良好的政策环境第37页
        4.2.7 社会体育指导员岗位的设立需要充足的设备和仪器第37页
        4.2.8 社会体育指导员岗位的设立需要以社区实际情况为基础第37页
    4.3 项目实施过程中存在的问题第37-39页
        4.3.1 项目实施过程的监督问题第37-38页
        4.3.2 项目实施过程的人才培养问题第38页
        4.3.3 项目实施过程的资金保障问题第38页
        4.3.4 项目实施过程的健身场地问题第38页
        4.3.5 项目实施过程的政策支持问题第38页
        4.3.6 项目实施过程的监测、检测器材和设施问题第38-39页
5 构建完善的“体医结合”全民健身进社区背景下社会体育指导员岗位设置和服务模式第39-53页
    5.1 社会体育指导员岗位设立基础第39-40页
        5.1.1 在岗社会体育指导员服务的工作时间第39页
        5.1.2 在岗社会体育指导员服务的层次第39页
        5.1.3 在岗社会体育指导员所需专业水平第39页
        5.1.4 在岗社会体育指导员每个社区所配给人数第39页
        5.1.5 在岗社会体育指导员的责任、义务和行为规范第39-40页
    5.2 社会体育指导员岗位设立规划第40-41页
        5.2.1 申请设立岗位并备案第40页
        5.2.2 社区广泛宣传、积极引导群众参与第40页
        5.2.3 寻求资金支持第40页
        5.2.4 寻求政策支持第40页
        5.2.5 招聘专家和人才第40-41页
        5.2.6 人才培养第41页
        5.2.7 完善社区健身场地和器材第41页
        5.2.8 组织参与人员体检、建立健康管理档案、签订相关合同第41页
    5.3 社会体育指导员岗位的组织管理第41-45页
        5.3.1 社会体育指导员岗位的最高管理权第41页
        5.3.2 建立自治区“体医结合”科学健身协会第41-45页
    5.4 社会体育指导员岗位待遇第45页
    5.5 岗位设立的保障措施第45-47页
        5.5.1 逐步形成保证和激励社会体育指导员发挥作用的长效机制第45-47页
    5.6 岗位基础制度的构建第47页
    5.7 完善社会体育指导员岗位服务模式内容第47-52页
        5.7.1 社会体育指导员岗位服务种类划分第48-49页
        5.7.2 社会体育指导员岗位服务具体内容第49-50页
        5.7.3 社会体育指导员岗位服务内容的部分服务项目详说明第50-51页
        5.7.4“体医结合”服务程序流程图第51-52页
    5.8 完善岗位设置和服务内容的持续运作机制第52-53页
        5.8.1 完善“体医结合”项目运作管理规章制度第52页
        5.8.2 政府购买服务第52页
        5.8.3 完善保障政策第52页
        5.8.4 促进科研成果的转化第52页
        5.8.5 多部门、多行业人才保障第52-53页
        5.8.6 稳定专业服务团队第53页
        5.8.7 与高校搭建桥梁保证充足的后备人才第53页
        5.8.8 完善科学培训体系第53页
        5.8.9 完善评价监督机制第53页
6 结论与建议第53-55页
    6.1 结论第53-54页
    6.2 建议第54-55页
参考文献第55-59页
附录 专家访谈内容第59-60页
致谢第60页

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