| 摘要 | 第6-7页 |
| Abstract | 第7-8页 |
| 1. 绪论 | 第11-28页 |
| 1.1 黄金比例假设 | 第11-19页 |
| 1.1.1 黄金比例假设的发现 | 第11-12页 |
| 1.1.2 黄金比例假设的影响因素 | 第12-14页 |
| 1.1.3 黄金比例假设的理论解释 | 第14-15页 |
| 1.1.4 黄金比例假设的理论新发展 | 第15-17页 |
| 1.1.5 不同评价比例的人群差异性研究 | 第17-18页 |
| 1.1.6 黄金比例假设与心理状态模型的测量 | 第18-19页 |
| 1.2 事件相关电位与相关成分 | 第19-26页 |
| 1.2.1 事件相关电位 | 第19-20页 |
| 1.2.2 刺激阶段ERPs | 第20-22页 |
| 1.2.3 反应阶段ERPs | 第22-26页 |
| 1.3 问题的提出与假设 | 第26-28页 |
| 2. 方法 | 第28-44页 |
| 2.1 实验一 | 第28-32页 |
| 2.1.1 被试 | 第28页 |
| 2.1.2 实验材料 | 第28-29页 |
| 2.1.3 实验程序 | 第29页 |
| 2.1.4 实验结果与分析 | 第29-30页 |
| 2.1.5 讨论 | 第30-32页 |
| 2.2 实验二 | 第32-44页 |
| 2.2.1 被试 | 第32页 |
| 2.2.2 实验材料 | 第32-33页 |
| 2.2.3 实验程序 | 第33-34页 |
| 2.2.4 脑电数据的记录与处理 | 第34-35页 |
| 2.2.5 实验结果与分析 | 第35-40页 |
| 2.2.6 讨论 | 第40-44页 |
| 3. 总讨论 | 第44-48页 |
| 3.1 评价类型对评价结果的影响 | 第44-45页 |
| 3.2 黄金比例假设与心理状态模型理论的关系 | 第45页 |
| 3.3 判断早期的脑电成分差异 | 第45-46页 |
| 3.4 决策后的脑电成分差异 | 第46-48页 |
| 4. 创新、不足与展望 | 第48-51页 |
| 4.1 本研究的创新之处 | 第48页 |
| 4.2 本研究的不足 | 第48-49页 |
| 4.3 未来的研究展望 | 第49-51页 |
| 4.3.1. 进一步明确个体对于自我和他人在评价上的异同 | 第49页 |
| 4.3.2. 使用脑功能成像技术对人际判断现象进行研究 | 第49-50页 |
| 4.3.3. 寻找人际判断中悲观者来完成实验 | 第50-51页 |
| 5. 总结论 | 第51-52页 |
| 附录1 | 第52-54页 |
| 附录2 | 第54-56页 |
| 参考文献 | 第56-66页 |
| 后记 | 第66页 |