| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-15页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·研究对象、研究方法以及技术路线 | 第10-14页 |
| ·研究创新 | 第14-15页 |
| 第二章 理论研究综述 | 第15-31页 |
| ·胜任力的起源及发展 | 第15-17页 |
| ·胜任力定义研究 | 第17-19页 |
| ·胜任力模型研究 | 第19-22页 |
| ·公共部门领导者胜任力模型 | 第22-28页 |
| ·乡镇领导干部素质研究 | 第28-31页 |
| 第三章 重庆乡镇基层领导干部胜任力模理论模型的构建 | 第31-40页 |
| ·理论模型构建的思路 | 第31页 |
| ·组织与岗位战略分析 | 第31-34页 |
| ·胜任力理论模型构建 | 第34-40页 |
| 第四章 胜任力理论模型的检验及修正 | 第40-57页 |
| ·问卷调研 | 第40-46页 |
| ·因子分析 | 第46-53页 |
| ·相关分析 | 第53-55页 |
| ·重庆乡镇领导干部胜任力模型 | 第55-57页 |
| 第五章 重庆乡镇领导干部胜任力模型的应用 | 第57-71页 |
| ·基于胜任力模型的重庆乡镇领导干部选拔任用体系 | 第57-60页 |
| ·基于胜任力模型的重庆乡镇领导干部培训体系 | 第60-66页 |
| ·基于胜任力模型的重庆乡镇领导干部绩效管理体系 | 第66-71页 |
| 结论和展望 | 第71-74页 |
| 本研究结论 | 第71页 |
| 本研究不足及后续研究展望 | 第71-74页 |
| 参考文献 | 第74-77页 |
| 附录A 行为事件访谈提纲 | 第77-79页 |
| 附录B 访谈文本胜任力要素提取示例（A 镇长） | 第79-80页 |
| 附录C 重庆市乡镇领导干部胜任力调查问卷 | 第80-83页 |
| 致谢 | 第83-84页 |
| 在学期间发表论文情况 | 第84页 |