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论企业社会责任之软法治理

中文摘要第1-6页
Abstract第6-10页
序言第10-11页
一、对企业社会责任实行软法治理的正当性分析第11-15页
 (一) 企业社会责任与软法治理之关联第11-12页
  1. 企业社会责任的含义第11页
  2. 软法的界定第11-12页
  3. 企业社会责任与软法的内在契合性第12页
 (二) 实现企业社会责任软法治理的必要性第12-15页
  1. 辅助原则与比例原则的要求第13页
  2. 弥补硬法的不足第13-14页
  3. 推动企业的自律第14页
  4. 降低管理成本,增强管理的有效性第14页
  5. 适应国际竞争的需要第14-15页
 (三) 实现企业社会责任软法治理的可行性第15页
  1. 软法规范的制定第15页
  2. 软法理论研究的深入第15页
  3. 利益群体的期望第15页
二、我国企业社会责任软法治理现状及实施困境第15-21页
 (一) 我国企业社会责任软法治理现状第16-17页
  1. 现行法律体系中的软法规范第16页
  2. 行业内部企业社会责任标准第16-17页
  3. 企业社会责任的信息披露机制第17页
 (二) 软法治理实施困境第17-21页
  1. 企业社会责任软法规范不成体系第18页
  2. 软法规范惩罚力度低第18-19页
  3. 相关主体缺乏企业社会责任意识第19-20页
  4. 企业社会责任承担缺乏监督机制第20-21页
三、企业社会责任软法治理实现的完善建议第21-27页
 (一) 建立企业社会责任软法规范体系第21-22页
 (二) 将软法治理与硬法规制相结合第22页
 (三) 增强相关主体的社会责任意识第22-23页
  1. 转变企业观念第22-23页
  2. 转变地方政府观念第23页
 (四) 完善企业社会责任实现的监督机制第23-27页
  1. 发挥职工代表大会作用第23-24页
  2. 完善信息披露制度第24页
  3. 推行环境公益诉讼机制第24-27页
结语第27-28页
参考文献第28-30页
致谢第30页

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