| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-7页 |
| 1 引言 | 第7-11页 |
| ·研究目的和意义 | 第7-8页 |
| ·国内外研究现状 | 第8-9页 |
| ·国外研究现状 | 第8页 |
| ·国内发展及研究现状 | 第8-9页 |
| ·本文技术路线和研究内容 | 第9-10页 |
| ·可能的创新与不足 | 第10-11页 |
| 2 企业技术创新系统的理论分析 | 第11-21页 |
| ·技术创新的概念和基本类型 | 第11-13页 |
| ·技术创新的概念 | 第11页 |
| ·几种典型的技术创新的相关概念 | 第11-13页 |
| ·技术创新模式的划分 | 第13-15页 |
| ·从创新过程角度划分 | 第13页 |
| ·从创新成果的转化划分 | 第13页 |
| ·从创新主体角度划分 | 第13-15页 |
| ·企业技术创新过程模式 | 第15-17页 |
| ·技术推动模式 | 第15-16页 |
| ·市场需求拉动模式 | 第16页 |
| ·技术与市场交互作用的模式 | 第16页 |
| ·三种技术创新过程模式的比较 | 第16-17页 |
| ·基于过程管理的企业技术创新系统模型 | 第17-21页 |
| ·企业创新战略 | 第18页 |
| ·技术创新活动 | 第18-19页 |
| ·外部环境 | 第19页 |
| ·技术创新能力 | 第19-21页 |
| 3 企业技术创新能力评价指标体系设计 | 第21-23页 |
| ·指标设计思路与原则 | 第21页 |
| ·思路 | 第21页 |
| ·原则 | 第21页 |
| ·指标体系设计 | 第21-22页 |
| ·指标计算 | 第22页 |
| ·指标解释 | 第22-23页 |
| ·反映经费投入能力的指标 | 第23页 |
| ·反映人力资源投入的指标 | 第23页 |
| ·反映研究开发能力的指标 | 第23页 |
| ·反映生产制造能力的指标 | 第23页 |
| ·反映创新产出效益能力的指标 | 第23页 |
| ·反映外部影响能力的指标 | 第23页 |
| 4 企业技术创新能力的综合评价方法 | 第23-25页 |
| 5 合肥市四家企业的技术创新能力的评价 | 第25-33页 |
| ·合肥市企业技术创新体系现状 | 第25-26页 |
| ·四种典型企业技术创新能力的实证分析 | 第26-30页 |
| ·合肥市四家企业的技术创新能力实证分析 | 第26-29页 |
| ·评价结果分析 | 第29-30页 |
| ·几种企业不同创新模式比较分析 | 第30-33页 |
| ·自主创新 | 第30-31页 |
| ·合作创新 | 第31-32页 |
| ·购买技术 | 第32-33页 |
| 6 结论与建议 | 第33-38页 |
| ·企业创新和产业化的共同特点 | 第33-34页 |
| ·企业的快速发展都是以科技创新为动力 | 第33页 |
| ·企业的科技创新都是以企业为主,产学研为补充 | 第33页 |
| ·技术创新成果的大小与创新条件有关 | 第33-34页 |
| ·企业对风险的控制十分慎重 | 第34页 |
| ·利用合作创新之机培养人才 | 第34页 |
| ·企业科技创新过程中存在的问题 | 第34-35页 |
| ·缺乏风险投资机制 | 第34页 |
| ·技术中介服务欠缺,技术市场发育不充分 | 第34页 |
| ·社会支持企业创新不够 | 第34-35页 |
| ·知识产权保护乏力 | 第35页 |
| ·高校及科研单位的创新与企业相脱节 | 第35页 |
| ·企业人才缺乏 | 第35页 |
| ·加快以企业为主体的科技创新及促进科技成果转化的建议 | 第35-38页 |
| ·鼓励企业自主创新,促进产学研结合 | 第35-36页 |
| ·建立和完善风险投资机制 | 第36页 |
| ·发展、健全技术市场和统一市场体系 | 第36页 |
| ·政府要加强企业技术创新的支持力度 | 第36页 |
| ·把以企业为主体的技术创新原则落到实处 | 第36-37页 |
| ·加大知识产权保护力量 | 第37页 |
| ·建立开放的具有活力的人才管理体制,解决人才短缺问题 | 第37页 |
| ·建立高校和研究所双向挂职制度,促进人才、技术相互交流 | 第37-38页 |
| 参考文献 | 第38-40页 |
| 致谢 | 第40-41页 |
| 个人简介 | 第41页 |
| 在读期间发表的学术论文 | 第41页 |
