| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-14页 |
| 第一章 导论 | 第14-23页 |
| ·研究背景 | 第14-15页 |
| ·研究的目的和意义 | 第15-16页 |
| ·研究的目的 | 第15-16页 |
| ·研究的意义 | 第16页 |
| ·国内外研究动态综述 | 第16-20页 |
| ·国外研究动态 | 第16-19页 |
| ·国内研究动态 | 第19-20页 |
| ·国内外研究动态评述 | 第20页 |
| ·研究方法和思路 | 第20-22页 |
| ·研究方法 | 第20-21页 |
| ·研究思路 | 第21-22页 |
| ·论文的可能创新之处 | 第22-23页 |
| 第二章 财务管理机制总论 | 第23-46页 |
| ·财务及财务关系 | 第23-25页 |
| ·财务关系实质 | 第23-24页 |
| ·财务关系内容 | 第24-25页 |
| ·机制与财务管理机制 | 第25-29页 |
| ·机制的内含 | 第25-26页 |
| ·财务管理机制 | 第26-29页 |
| ·财务管理机制与经营机制和财务体制的关系 | 第29-31页 |
| ·财务管理机制与经营机制的关系 | 第29-30页 |
| ·财务管理机制与财务体制的关系 | 第30-31页 |
| ·财务管理机制的运行基础：公司财务治理 | 第31-46页 |
| ·公司财务治理及其在财务管理机制中的作用 | 第31-34页 |
| ·公司财务治理的基础：财权制度 | 第34-37页 |
| ·委托代理制下的产权制度安排和财权配置 | 第37-46页 |
| 第三章 财务管理机制目标 | 第46-59页 |
| ·财务管理机制目标的意义及特性 | 第46-48页 |
| ·财务管理机制目标的意义 | 第46-47页 |
| ·财务管理目标的特性 | 第47-48页 |
| ·主要财务管理目标评价 | 第48-51页 |
| ·产值最大化 | 第48-49页 |
| ·利润最大化 | 第49-50页 |
| ·股东财富最大化或所有者财富最大化 | 第50页 |
| ·每股收益最大化或资本利润率最大化 | 第50-51页 |
| ·企业财务管理目标的确立 | 第51-56页 |
| ·影响财务管理目标的各种利益集团 | 第51-53页 |
| ·企业财务管理目标的确定 | 第53-56页 |
| ·实现财务管理目标的影响因素及措施 | 第56-59页 |
| ·实现财务管理目标的影响因素 | 第56-57页 |
| ·实现财务管理目标的措施 | 第57-59页 |
| 第四章 国有公司财务管理机制目标模式的构建 | 第59-84页 |
| ·构建财务管理机制的原则 | 第59-60页 |
| ·符合社会主义市场经济的要求，实现公平与效率相结合的原则 | 第59页 |
| ·体现社会主义基本经济制度，国有经济占主导地位的原则 | 第59页 |
| ·政企职责分开，政资职能分明的原则 | 第59-60页 |
| ·正确处理国家与企业的权责关系，坚持两权分离原则 | 第60页 |
| ·借鉴西方先进经验，结合我国实际的原则 | 第60页 |
| ·国有公司财务管理机制构成及其存在问题分析 | 第60-72页 |
| ·财务管理动力机制及其存在问题 | 第60-63页 |
| ·财务管理运行机制及其存在的问题 | 第63-68页 |
| ·财务监督机制及其存在问题 | 第68-71页 |
| ·财务评价机制及其存在问题 | 第71-72页 |
| ·借鉴西方经验，洋为中用 | 第72-81页 |
| ·美国企业财务管理机制的特点 | 第73-76页 |
| ·德国公司财务管理机制的特点 | 第76-78页 |
| ·日本企业财务管理机制 | 第78-81页 |
| ·学习西方经验，构建我国财务管理机制目标模式 | 第81-84页 |
| ·西方发达国家财务管理机制给我们的启示 | 第81-83页 |
| ·我国国有公司财务管理机制的目标模式 | 第83-84页 |
| 第五章 财务管理动力机制 | 第84-108页 |
| ·设计财务动力机制的理论依据 | 第84-89页 |
| ·经理激励的基本理论 | 第84-85页 |
| ·财务动力机制的模式 | 第85-89页 |
| ·物质激励手段 | 第89-101页 |
| ·经营者年薪制 | 第89-93页 |
| ·经营者股权激励 | 第93-101页 |
| ·经营者精神激励 | 第101-106页 |
| ·经营者精神激励概述 | 第101-102页 |
| ·精神激励的形式 | 第102-106页 |
| ·综合激励方案的设计与组织 | 第106-108页 |
| ·各种激励方法的比较 | 第106页 |
| ·综合激励方案的设计 | 第106-107页 |
| ·经营者综合激励方案的组织工作 | 第107-108页 |
| 第六章 财务管理运行机制 | 第108-134页 |
| ·财务预算机制 | 第108-113页 |
| ·财务预算机构设置 | 第108-109页 |
| ·预算的编制 | 第109-110页 |
| ·预算执行 | 第110页 |
| ·预算监控和考评 | 第110-111页 |
| ·预算模式的选择 | 第111-112页 |
| ·财务部门在预算管理机制中的特殊使命 | 第112-113页 |
| ·共同治理的分层财务决策机制 | 第113-120页 |
| ·共同治理分层财务决策机制的内涵 | 第113-115页 |
| ·共同治理财务决策机制决策权的配置 | 第115-117页 |
| ·国有公司筹资决策与投资决策管理 | 第117-120页 |
| ·财务控制机制 | 第120-127页 |
| ·相机干预财务控制机制的内涵及理论依据 | 第120-121页 |
| ·企业内部财务控制权的配置 | 第121-124页 |
| ·国有公司集团的财务控制 | 第124-127页 |
| ·改革国有公司经营者选择机制，消除行政任命制 | 第127页 |
| ·财务风险控制机制 | 第127-134页 |
| ·财务预警的概念及机制构成 | 第128-129页 |
| ·财务预警分析方法 | 第129-132页 |
| ·财务风险的防警与排警对策 | 第132-134页 |
| 第七章 财务管理监督机制 | 第134-157页 |
| ·构建国有公司财务监督机制的思路 | 第134-136页 |
| ·国有公司财务监督关系 | 第134-135页 |
| ·构建国有公司财务监督机制的基本思路 | 第135-136页 |
| ·国有公司外部财务监督机制 | 第136-144页 |
| ·国家对国有公司的财务监督机制 | 第136-139页 |
| ·注册会计师审计监督 | 第139-144页 |
| ·国有公司内部财务监督机制 | 第144-157页 |
| ·国有公司内部财务监督基础 | 第144-149页 |
| ·企业内部职能部门财务监督机制 | 第149-157页 |
| 第八章 财务管理评价机制 | 第157-172页 |
| ·国有公司财务评价的概述 | 第157-158页 |
| ·不同评价主体对公司财务业绩评价一般说明 | 第157-158页 |
| ·财务评价机制模式的确定 | 第158页 |
| ·国有公司财务评价指标体系设计 | 第158-163页 |
| ·我国企业财务评价指标体系沿革 | 第158-161页 |
| ·国有公司财务评价指标体系的完善 | 第161-163页 |
| ·国有公司财务评价机制创新的探索 | 第163-172页 |
| ·国有公司财务评价机制的几点思考 | 第163-164页 |
| ·国有公司财务评价机制创新 | 第164-172页 |
| 参考文献 | 第172-176页 |
| 致谢 | 第176-177页 |
| 作者简介 | 第177页 |