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中学教师合作教研的个案研究

中文摘要第1-3页
Abstract第3-4页
中文文摘第4-7页
目录第7-9页
第一章 绪论第9-14页
   ·课题的提出第9-10页
   ·研究目的与意义第10-12页
     ·合作教研是教师专业发展的需要第10-11页
     ·合作教研是实施新课程改革的需要第11页
     ·合作教研是学校发展的需要第11-12页
   ·国内外研究现状第12-13页
     ·国外教师合作教研研究现状第12-13页
     ·国内教师合作教研研究现状第13页
   ·研究设计与方法第13-14页
第二章 教师合作教研的基本理论第14-20页
   ·概念界定第14-15页
     ·合作第14页
     ·教师文化第14-15页
   ·理论依据第15-20页
     ·成人学习理论第15-16页
     ·建构主义学习理论第16页
     ·学习型组织的理论第16-17页
     ·学校管理学的理论第17-20页
第三章 M中学教师合作教研情况调查第20-35页
   ·研究设计第21-23页
     ·研究问题第21页
     ·研究对象第21-22页
     ·研究方法第22-23页
   ·调查统计结果与分析第23-35页
     ·教师合作教研意识第23-25页
     ·教研组织结构第25-27页
     ·教研组织制度第27-29页
     ·教师教研活动及活动效果第29-35页
   ·结论第35页
第四章 M中学教师合作教研变革策略第35-41页
   ·必须为教师合作教研创造支持系统第35-37页
     ·关注教师的需要第35-36页
     ·改变学校管理理念,为教师合作教研提供动力第36-37页
   ·必须规范学校教师教研制度第37-40页
     ·督促教研组、备课组活动的执行第37页
     ·提供教师合作教研活动的有效平台第37-39页
     ·引领教师成长的生涯计划第39-40页
   ·必须营造学校教师合作文化氛围第40-41页
     ·领导应该率先垂范第40页
     ·注重培养教师的合作艺术第40-41页
结语第41-42页
参考文献第42-44页
附件第44-48页
致谢第48页

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