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制度、信任与参与--转型期我国城镇非正规就业群体缴纳养老社会保险行为研究

1、引言第1-16页
   ·研究背景及问题的提出第7-8页
   ·文献综述第8-12页
   ·研究方法与框架第12页
   ·概念的界定第12-16页
2、制度与信任第16-21页
   ·转向制度层面――信任达成的新趋势第16-18页
   ·制度对于社会信任达成的基础作用第18-20页
   ·制度环境之中的主体参与行为第20-21页
3、非正规就业群体缴纳养老社会保险现状第21-25页
   ·非正规就业群体社会保障严重缺失第21-23页
   ·我国养老保险机制危机重重第23-25页
4、非正规就业群体缴纳养老保险行为的整体特点第25-30页
   ·缴纳行为的非自主性第25-27页
   ·缴纳行为受生存理性制约第27-29页
   ·缴纳行为的不确定性第29-30页
5、原因分析第30-37页
   ·包涵养老保险在内的社会保障机制自身有限性第30-32页
   ·历史背景因素影响下制度权威未得以树立第32-33页
   ·城乡二元结构带来的分割劳动力市场第33-35页
   ·具体实施、管理体制等方面存在不少影响因素第35页
   ·我国传统信任模式的惯性影响及行为主体自身因素第35-37页
6、对策与建议:努力为非正规就业群体提供社会保护第37-42页
   ·强化政府责任第38页
   ·培育成立针对性的较正规社会群体与组织第38-39页
   ·健全社会保障体系第39-40页
   ·坚持“就业是最大的保障”原则,大力发展就业第40页
   ·积极出台配套扶持政策第40-42页
7、总结与展望第42-44页
注释第44-48页
参考文献第48-51页
论文摘要(中文)第51-55页
论文摘要(英文)第55-60页
致谢第60页

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