| 前言 | 第1-10页 |
| 一、 选题的背景 | 第7-8页 |
| 二、 论文研究的意义 | 第8-9页 |
| 三、 论文的创新 | 第9-10页 |
| 第一章 导论 | 第10-40页 |
| 第一节 大企业的涵义 | 第10-13页 |
| 一、 大企业的一般理解 | 第10-11页 |
| 二、 大企业的规模含义 | 第11-12页 |
| 三、 大企业的组织形式 | 第12页 |
| 四、 中国大企业的确认 | 第12-13页 |
| 第二节 马克思的资本集中理论与大企业的形成 | 第13-19页 |
| 一、 马克思主义关于资本集中的理论 | 第13-15页 |
| 二、 大企业的形成途径 | 第15-16页 |
| 三、 资本集中理论与当代大企业的发展 | 第16-19页 |
| 第三节 寡头垄断市场结构与大企业的生长 | 第19-23页 |
| 一、 寡占结构是最稳定的市场结构 | 第19-20页 |
| 二、 寡占结构具有高强度、高层次、规范化的市场竞争 | 第20-21页 |
| 三、 寡占结构是唯一能实现规模经济并形成大企业的市场结构 | 第21-22页 |
| 四、 寡占结构与产业的国际竞争力 | 第22-23页 |
| 第四节 大企业的地位与作用 | 第23-34页 |
| 一、 21世纪的大企业会解体吗 | 第23-26页 |
| 二、 大企业的作用 | 第26-32页 |
| 三、 中国发展大企业的必要性 | 第32-34页 |
| 第五节 我国发展大企业的条件 | 第34-40页 |
| 一、 巨大的潜在市场需求为大企业成长提供了基本条件 | 第35页 |
| 二、 社会主义市场经济新体制为企业发展提供了动力 | 第35-36页 |
| 三、 加入WTO为我国企业增强国际竞争能力带来了机遇 | 第36-37页 |
| 四、 企业的技术水平正在得到不断提升 | 第37页 |
| 五、 在政策引导下通过资产重组实现低成本扩张是可行的 | 第37-38页 |
| 六、 大企业具有赶超意识 | 第38-40页 |
| 第二章 我国大企业的发展现状 | 第40-70页 |
| 第一节 我国大企业发展的一般概况 | 第40-45页 |
| 一、 我国大企业的来源与构成 | 第40-41页 |
| 二、 我国大企业的行业分布 | 第41-45页 |
| 第二节 我国大企业与国外大企业的比较分析 | 第45-56页 |
| 一、 企业规模上的差距 | 第46-50页 |
| 二、 效率上的差距 | 第50页 |
| 三、 技术研发与创新能力上的差距 | 第50-52页 |
| 四、 跨国经营上的差距 | 第52-54页 |
| 五、 企业可持续发展方面的差距 | 第54-56页 |
| 第三节 我国大企业与国外大企业差距形成的原因分析 | 第56-63页 |
| 一、 整体经济水平的落后，限制了市场潜力的发挥 | 第56-57页 |
| 二、 产权制度上存在缺陷 | 第57-58页 |
| 三、 资本市场发育度低，使我国大企业缺乏完善的融资渠道 | 第58-59页 |
| 四、 条块分割体制的存在，妨碍了企业的扩张和市场的统一 | 第59-60页 |
| 五、 技术创新意识不强，研发水平偏低 | 第60-61页 |
| 六、 盲目多元化经营使企业很难培育起自己的核心能力 | 第61-63页 |
| 第四节 专业化协作与我国企业的“大而全”问题 | 第63-70页 |
| 一、 专业化分工与企业生产规模的扩大 | 第63-64页 |
| 二、 专业化的发展导致了一体化的产生 | 第64页 |
| 三、 企业在专业化与一体化的矛盾推进中做大 | 第64-65页 |
| 四、 大企业协作方式的选择 | 第65-67页 |
| 五、 大而全问题是我国大企业难以发展的根本原因 | 第67-70页 |
| 第三章 当代大企业发展的新趋势 | 第70-84页 |
| 第一节 虚拟一体化:21世纪企业规模扩张的新途径 | 第70-73页 |
| 一、 虚拟企业的定义及其理论意义 | 第70-71页 |
| 二、 虚拟一体化的现实意义 | 第71-72页 |
| 三、 虚拟企业对我国发展大企业的启示 | 第72-73页 |
| 第二节 跨国公司发展战略的新动向 | 第73-78页 |
| 一、 创建新企业战略向兼并收购战略发展 | 第73-75页 |
| 二、 跨国公司的跨国联盟战略 | 第75-76页 |
| 三、 跨国公司的网络化战略 | 第76页 |
| 四、 复合一体化战略 | 第76-77页 |
| 五、 当地化战略趋势 | 第77-78页 |
| 六、 物流服务战略 | 第78页 |
| 第三节 跨国竞争中的反垄断新趋势 | 第78-84页 |
| 一、 跨国竞争对反垄断的抑制效果 | 第79页 |
| 二、 跨国竞争抑制反垄断的作用机制 | 第79-82页 |
| 三、 对我国的启示 | 第82-84页 |
| 第四章 国外大企业成长模式对我国的启示 | 第84-108页 |
| 第一节 世界大企业的发展状况 | 第84-87页 |
| 一、 世界500强的地域分布 | 第84-86页 |
| 二、 世界五百强的产业分布 | 第86-87页 |
| 第二节 国外大企业的成长模式 | 第87-101页 |
| 一、 美国大企业的成长模式 | 第87-92页 |
| 二、 日本大企业的成长模式 | 第92-97页 |
| 三、 韩国大企业的成长模式 | 第97-101页 |
| 第三节 国外大企业成长的经验教训对我国的启示 | 第101-108页 |
| 一、 大企业的发展离不开政府的引导与扶持 | 第101-103页 |
| 二、 多元化经营是企业扩张的主要战略 | 第103-104页 |
| 三、 产品经营与资本经营的融合是企业迅速扩张的捷径 | 第104-105页 |
| 四、 海外扩张是大企业发展的重要方式 | 第105-106页 |
| 五、 资金来源是大企业可持续发展的基础保障 | 第106-108页 |
| 第五章 入世以后国外跨国公司对我国大企业形成的挑战 | 第108-116页 |
| 第一节 跨国公司在全球竞争中的优势变迁 | 第108-111页 |
| 一、 市场规模优势 | 第108-109页 |
| 二、 技术优势 | 第109页 |
| 三、 人才优势 | 第109-110页 |
| 四、 网络化优势 | 第110页 |
| 五、 知识、信息传播的内部化优势 | 第110-111页 |
| 第二节 入世后跨国公司对我国大企业的挑战 | 第111-116页 |
| 一、 经营观念上的挑战 | 第111-112页 |
| 二、 竞争难度上的挑战 | 第112页 |
| 三、 资本对市场的挑战 | 第112-113页 |
| 四、 人才安全的挑战 | 第113-114页 |
| 五、 营销方式的挑战 | 第114-116页 |
| 第六章 中国培育和发展大企业的战略思路 | 第116-135页 |
| 第一节 我国发展大企业的战略目标与原则 | 第116-118页 |
| 一、 我国发展国际级大企业的战略目标 | 第116-117页 |
| 二、 培育国际级大企业的原则 | 第117-118页 |
| 第二节 培育我国大企业的思路 | 第118-124页 |
| 一、 可供选择的大企业发展模式 | 第118-121页 |
| 二、 转型时期我国发展大企业的模式选择 | 第121-124页 |
| 第三节 培育我国大企业的对策建议 | 第124-135页 |
| 一、 国家的政策选择 | 第124-129页 |
| 二、 企业的对策选择 | 第129-135页 |
| 参考文献 | 第135-140页 |
| 后记 | 第140页 |
