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小组工作介入养老院护工精神压力问题研究--以Z市Y养老院为例

中文摘要第3-4页
abstract第4-5页
一、绪论第8-13页
    (一)研究背景第8页
    (二)研究意义第8-9页
        1.理论意义第8-9页
        2.现实意义第9页
    (三)文献综述第9-13页
        1.国外研究第9-10页
        2.国内研究第10-12页
        3.研究述评第12-13页
二、研究设计第13-17页
    (一)研究思路第13页
    (二)概念界定第13-14页
        1.精神压力第13页
        2.小组工作第13-14页
    (三)理论基础第14-15页
        1.社会支持理论第14页
        2.社会学习理论第14-15页
    (四)研究方法第15-17页
        1.文献研究法第15页
        2.实地研究法第15-17页
三、Y养老院服务人员精神压力问题及成因分析第17-25页
    (一)Y养老院基本情况第17页
    (二)Y养老院护工人员的精神压力第17-20页
        1.Y养老院护工人员的精神压力表现第17-19页
        2.Y养老院护工人员的精神压力应对方式第19-20页
    (三)精神压力成因分析第20-25页
        1.认知偏差第20-22页
        2.社会支持网络缺乏第22页
        3.工作量大且专业水平低第22-24页
        4.表达和沟通技巧缺乏第24-25页
四、小组工作介入Y养老院护工精神压力的实务过程第25-37页
    (一)小组工作介入护工人员精神压力的必要性和可行性第25-26页
        1.必要性分析第25-26页
        2.可行性分析第26页
    (二)小组工作的方案设计第26-32页
        1.小组名称第26页
        2.小组活动的目的和目标第26-27页
        3.小组活动模式第27-28页
        4.小组的特征第28-29页
        5.组员招募第29-30页
        6.小组活动的技巧第30-31页
        7.小组开展的预计困难和应对策略第31-32页
    (三)小组工作的介入过程第32-35页
        1.第一次小组活动:扔掉包袱,欢聚一堂第32-33页
        2.第二次小组活动:“放空自我,舒缓压力”第33页
        3.第三次小组活动:“趣味小剧场”第33-34页
        4.第四次小组活动:“工作技巧大比拼”第34-35页
        5.第五次小组活动:“感恩每一天”第35页
    (四)小组工作的评估第35-37页
        1.过程评估第35-36页
        2.结果评估第36-37页
五、结论与建议第37-39页
    (一)结论第37页
    (二)建议第37-39页
        1.细致分工,明确任务第37-38页
        2.做好应急预案第38页
        3.活动环节的设置符合参与者的年龄特征第38-39页
六、结束语第39-40页
参考文献第40-43页
附录第43-46页
    第一次小组活动第43页
    第二次小组活动过程第43页
    第三次小组活动过程第43-44页
    第四次小组活动过程第44页
    第五次小组活动过程第44-45页
    Z市Y养老院护工访谈提纲第45-46页
致谢第46-47页

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