领导权结构决定因素与经济后果
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 1 引言 | 第8-12页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9-11页 |
| ·研究方法与文章结构 | 第11-12页 |
| 2 文献综述 | 第12-20页 |
| ·董事会监督机制与领导权结构安排 | 第12-13页 |
| ·两职分离的效益与成本 | 第13-16页 |
| ·关于领导权结构的实证研究 | 第16-18页 |
| ·小结 | 第18-20页 |
| 3 制度背景 | 第20-24页 |
| ·政企关系:我国政府管制的背景 | 第20-23页 |
| ·我国两职分离政策背景 | 第23-24页 |
| 4 假设推导 | 第24-27页 |
| ·领导权结构决定因素 | 第24-25页 |
| ·领导权结构的经济后果 | 第25-27页 |
| 5 样本、数据与方法 | 第27-34页 |
| ·样本与数据 | 第27-29页 |
| ·样本区间公司领导权结构分析 | 第29-30页 |
| ·变量定义 | 第30-34页 |
| 6 领导权结构决定因素的实证结果 | 第34-45页 |
| ·模型及描述性统计 | 第34-36页 |
| ·单变量检验 | 第36-38页 |
| ·Logit回归分析 | 第38-39页 |
| ·稳健性测试 | 第39-43页 |
| ·小结 | 第43-45页 |
| 7 领导权结构经济后果的实证结果 | 第45-57页 |
| ·模型及描述性统计 | 第45-48页 |
| ·单变量检验 | 第48-51页 |
| ·多元线性回归分析 | 第51-52页 |
| ·领导权结构变更对公司绩效的影响 | 第52-56页 |
| ·小结 | 第56-57页 |
| 8 研究结论 | 第57-59页 |
| 参考文献 | 第59-64页 |
| 在学期间发表的学术论文及科研成果清单 | 第64-65页 |
| 致谢 | 第65页 |
