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儒家社会保障伦理及其现代启示

摘要第1-8页
Abstract第8-12页
1.绪论第12-17页
   ·儒家社会保障伦理及其现代启示的选题依据第12页
   ·儒家社会保障伦理及其现代启示的国内外研究现状第12-15页
     ·国内研究现状第13-15页
     ·国外研究现状第15页
   ·儒家社会保障伦理及其现代启示的研究思路和研究方法第15-16页
     ·研究思路第15-16页
     ·研究方法第16页
   ·儒家社会保障伦理及其现代启示的创新之处第16-17页
2.儒家社会保障伦理概述第17-34页
   ·社会保障的伦理意蕴第18-21页
     ·社会保障的伦理内涵第18-19页
     ·社会保障的伦理内容第19页
     ·社会保障的伦理价值第19-21页
   ·儒家社会保障伦理的内涵第21-30页
     ·儒家社会保障伦理的涵义第21-24页
     ·儒家社会保障伦理的内容第24-30页
   ·儒家社会保障伦理的价值分析第30-34页
     ·儒家社会保障伦理的社会价值第30-32页
     ·儒家社会保障伦理的历史局限性第32-34页
3. 社会保障伦理的现状分析第34-42页
   ·社会保障伦理对社会保障事业发展具有重要的指导意义第34-35页
   ·社会保障伦理理念在贯彻中存在的问题第35-40页
     ·人文关怀不够第35-37页
     ·社会公正失衡第37页
     ·德治与法治脱节第37-38页
     ·孝道伦理弱化第38-39页
     ·组织伦理效率低下第39-40页
   ·社会保障伦理缺失的原因第40-42页
4 儒家社会保障伦理的现代启示第42-46页
   ·秉持人道性的社会保障理念第42页
   ·恪守公平性的社会保障制度第42-43页
   ·健全德法兼治的社会保障机制第43-44页
   ·发扬孝伦理的优秀传统文化第44-45页
   ·提高社会保障组织伦理效率性第45-46页
结论第46-47页
参考文献第47-49页
致谢第49-50页
攻读硕士学位期间发表的论文第50-51页

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