百圆裤业并购环球易购财务效应研究
摘要 | 第3-4页 |
Abstract | 第4页 |
第一章 绪论 | 第7-12页 |
第一节 研究的行业背景 | 第7页 |
第二节 研究的目的及意义 | 第7-8页 |
第三节 创新点 | 第8页 |
第四节 国内外研究现状 | 第8-10页 |
一、国外研究现状 | 第8-9页 |
二、国内研究现状 | 第9-10页 |
第五节 我国零售业并购文献简评 | 第10-12页 |
第二章 并购的理论基础 | 第12-15页 |
第一节 并购的定义 | 第12页 |
第二节 并购的分类 | 第12-13页 |
第三节 并购的动因理论 | 第13-14页 |
第四节 并购绩效分析方法 | 第14-15页 |
第三章 百圆裤业并购环球易购财务效应分析 | 第15-43页 |
第一节 并购公司概况及并购过程 | 第15-17页 |
一、案例公司简介 | 第15页 |
二、并购动因 | 第15-16页 |
三、并购过程 | 第16-17页 |
第二节 并购后协同效应分析 | 第17-31页 |
一、管理协同效应分析 | 第17-22页 |
二、经营协同效应分析 | 第22-27页 |
三、财务协同效应分析 | 第27-31页 |
第三节 绩效分析 | 第31-37页 |
一、一般绩效分析 | 第31-33页 |
二、经济增加值(EVA)分析 | 第33-36页 |
三、市场增加值(MVA)分析 | 第36-37页 |
第四节 并购前后的市场反应 | 第37-43页 |
一、并购前后的股价变化情况分析 | 第37-38页 |
二、基于事件研究法的并购事件研究 | 第38-43页 |
第四章 百圆裤业并购完成后的风险和应对分析 | 第43-46页 |
第一节 并购完成后的风险分析 | 第43-44页 |
一、战略整合风险 | 第43页 |
二、人力资源协同和文化协同风险 | 第43-44页 |
第二节 并购完成后的风险应对分析 | 第44-46页 |
一、战略整合风险的应对 | 第44-45页 |
二、人力资源协同和文化协同风险的应对 | 第45-46页 |
第五章 结论与启示 | 第46-48页 |
第一节 结论 | 第46页 |
第二节 启示 | 第46-48页 |
参考文献 | 第48-50页 |
致谢 | 第50页 |