风险企业绩效评价指标体系研究--以我国中小板风险企业为例
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第1章 导论 | 第9-23页 |
| ·研究背景及意义 | 第9-12页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·研究意义 | 第10-12页 |
| ·国内外研究综述 | 第12-20页 |
| ·企业绩效评价 | 第12-17页 |
| ·风险企业绩效评价 | 第17-20页 |
| ·研究思路和方法 | 第20-22页 |
| ·研究内容 | 第20页 |
| ·研究方法 | 第20页 |
| ·论文的研究框架 | 第20-22页 |
| ·本文的创新点 | 第22-23页 |
| 第2章 相关概念及理论基础 | 第23-31页 |
| ·相关概念界定 | 第23-27页 |
| ·风险投资 | 第23-25页 |
| ·风险企业 | 第25-27页 |
| ·理论基础 | 第27-31页 |
| ·系统管理理论 | 第27页 |
| ·资源理论 | 第27-28页 |
| ·委托代理理论 | 第28-29页 |
| ·超产权理论 | 第29页 |
| ·企业能力理论 | 第29-31页 |
| 第3章 绩效评价指标体系构建 | 第31-47页 |
| ·绩效评价指标设计原则 | 第31-32页 |
| ·绩效评价指标筛选 | 第32-35页 |
| ·管理能力 | 第32-33页 |
| ·科技水平 | 第33页 |
| ·市场环境 | 第33页 |
| ·风险效应 | 第33-34页 |
| ·财务效益 | 第34-35页 |
| ·绩效评价指标体系 | 第35-36页 |
| ·绩效评价指标体系的确定 | 第36-47页 |
| ·层次分析法的模型和步骤 | 第37-41页 |
| ·评价指标权重值的确定 | 第41-47页 |
| 第4章 实证分析 | 第47-59页 |
| ·样本的选取 | 第47页 |
| ·目标值的确定 | 第47-49页 |
| ·2010 年目标值 | 第48页 |
| ·2011 年目标值 | 第48-49页 |
| ·指标的无量纲化 | 第49-50页 |
| ·综合评价方法 | 第50页 |
| ·实证分析 | 第50-59页 |
| ·案例演示 | 第51-52页 |
| ·样本综合计算 | 第52-56页 |
| ·结果对比分析 | 第56-59页 |
| 第5章 研究结论和不足 | 第59-61页 |
| ·研究结论 | 第59页 |
| ·研究建议 | 第59-60页 |
| ·研究不足 | 第60-61页 |
| 参考文献 | 第61-64页 |
| 附录 A | 第64-66页 |
| 附录 B | 第66-72页 |
| 攻读硕士学位期间取得的学术成果 | 第72-73页 |
| 致谢 | 第73页 |
