| 图表目录 | 第1-11页 |
| 摘要 | 第11-14页 |
| ABSTRACT | 第14-18页 |
| 第1章 导论 | 第18-34页 |
| ·研究问题及研究意义 | 第18-20页 |
| ·研究问题的提出 | 第18-19页 |
| ·研究的意义 | 第19-20页 |
| ·国内外研究综述 | 第20-26页 |
| ·国内相关研究 | 第20-22页 |
| ·国外相关研究 | 第22-25页 |
| ·相关研究述评 | 第25-26页 |
| ·研究思路与逻辑框架 | 第26-29页 |
| ·研究思路 | 第26-27页 |
| ·本文逻辑框架 | 第27-29页 |
| ·研究方法与研究资料 | 第29-31页 |
| ·研究方法 | 第29-30页 |
| ·研究资料 | 第30-31页 |
| ·可能的创新与不足 | 第31-34页 |
| ·可能的创新 | 第31-32页 |
| ·存在的困难和不足 | 第32-34页 |
| 第2章 概念界定与理论基础回顾 | 第34-50页 |
| ·相关概念界定 | 第34-35页 |
| ·人力资本理论回顾 | 第35-41页 |
| ·人力资本理论的性质与特点 | 第36-37页 |
| ·人力资本理论的主要观点 | 第37-38页 |
| ·人力资本理论的发展 | 第38-41页 |
| ·社会资本理论回顾 | 第41-48页 |
| ·皮埃尔·布迪厄的社会资本理论 | 第41-42页 |
| ·詹姆斯·科尔曼的社会资本理论 | 第42-43页 |
| ·其他代表性学者的社会资本理论 | 第43-44页 |
| ·关于社会资本的研究维度和测量 | 第44-48页 |
| ·本章小结 | 第48-50页 |
| 第3章 人力资本与家庭资本对高校学生就业认知的影响 | 第50-74页 |
| ·就业认知测量指标操作化 | 第51-53页 |
| ·就业认知描述性统计结果 | 第53-61页 |
| ·自我就业能力认知 | 第53-55页 |
| ·就业形势认知 | 第55页 |
| ·就业困难影响因素认知 | 第55-56页 |
| ·就业目的认知 | 第56页 |
| ·就业单位选择时对各因素重视情况认知 | 第56-58页 |
| ·就业因素影响程度认知 | 第58-59页 |
| ·用人单位对就业因素重视程度认知 | 第59-61页 |
| ·研究假设、变量操作化与计量模型 | 第61-64页 |
| ·研究假设 | 第61页 |
| ·变量操作化 | 第61-63页 |
| ·计量模型 | 第63-64页 |
| ·研究结果与分析 | 第64-73页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业自我认知的影响 | 第64-66页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业形势认知的影响 | 第66-68页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业困难认知的影响 | 第68-71页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业单位选择时对各因素重视程度的影响 | 第71-73页 |
| ·本章小结 | 第73-74页 |
| 第4章 人力资本与家庭资本对高校学生就业期望的影响 | 第74-110页 |
| ·就业期望描述性统计结果 | 第75-82页 |
| ·就业单位期望 | 第75页 |
| ·就业地区期望 | 第75-78页 |
| ·就业月薪期望 | 第78-82页 |
| ·研究假设与变量操作化 | 第82-85页 |
| ·研究假设 | 第82-83页 |
| ·变量操作化 | 第83-84页 |
| ·计量分析模型 | 第84-85页 |
| ·结果与讨论 | 第85-108页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业单位期望的影响 | 第85-96页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业地区期望的影响 | 第96-102页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业月薪期望的影响 | 第102-108页 |
| ·本章小结 | 第108-110页 |
| 第5章 人力资本与家庭资本对高校学生就业政策绩效的影响 | 第110-132页 |
| ·我国高校学生就业政策简要回顾 | 第111-122页 |
| ·高校学生就业政策发展的三个不同阶段 | 第111-114页 |
| ·现行主要高校学生就业促进政策 | 第114-122页 |
| ·研究设计 | 第122-125页 |
| ·研究假设 | 第122-123页 |
| ·变量操作化 | 第123页 |
| ·计量模型 | 第123-124页 |
| ·数据来源 | 第124-125页 |
| ·结果与分析 | 第125-131页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生自主创业意愿的影响 | 第125-126页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生到西部、基层和艰苦地区就业意愿的影响 | 第126-128页 |
| ·人力资本与家庭资本对高校学生就业政策了解程度的影响 | 第128-131页 |
| ·本章小结 | 第131-132页 |
| 第6章 人力资本与家庭资本对高校学生就业结果的影响 | 第132-162页 |
| ·问卷调查基本情况介绍 | 第132-136页 |
| ·网络问卷来源分析 | 第133页 |
| ·网络问卷地理位置分析 | 第133-134页 |
| ·网络问卷时间段分析 | 第134-135页 |
| ·网络问卷完成率分析 | 第135-136页 |
| ·问卷调查结果的描述性统计分析 | 第136-145页 |
| ·个人基本情况 | 第136-137页 |
| ·家庭基本情况 | 第137-142页 |
| ·就业结果基本情况 | 第142-145页 |
| ·结果与分析 | 第145-160页 |
| ·人力资本对就业结果的影响 | 第145-153页 |
| ·家庭资本对就业结果的影响 | 第153-160页 |
| ·本章小结 | 第160-162页 |
| 第7章 人力资本与家庭资本影响高校学生就业的作用机制 | 第162-184页 |
| ·家庭资本对高等教育数量和质量获得的影响 | 第162-171页 |
| ·相关文献综述 | 第163-165页 |
| ·研究假设与变量操作化 | 第165-166页 |
| ·实证研究结果 | 第166-171页 |
| ·家庭资本对高校学生在校学业表现的影响 | 第171-179页 |
| ·研究设计 | 第171-173页 |
| ·实证研究结果 | 第173-178页 |
| ·结论与讨论 | 第178-179页 |
| ·人力资本与家庭资本影响高校学生就业的作用机制 | 第179-182页 |
| ·本章小结 | 第182-184页 |
| 第8章 结论、建议与展望 | 第184-196页 |
| ·研究结论 | 第184-191页 |
| ·政策建议 | 第191-194页 |
| ·研究展望 | 第194-196页 |
| 参考文献 | 第196-208页 |
| 附录1: 高校学生就业情况调查问卷1 | 第208-215页 |
| 附录2: 高校学生就业情况调查问卷2 | 第215-218页 |
| 附录3: 高校学生对自主创业政策建议访谈资料 | 第218-221页 |
| 附录4: 高校就业指导教师访谈资料 | 第221-228页 |
| 附录5: 调研问卷相关变量及测量 | 第228-233页 |
| 附录6: 攻读博士学位期间发表的学术论文目录 | 第233-234页 |
| 附录7: 攻读博士学位期间参与的科研课题目录 | 第234-235页 |
| 附录8: 攻读博士学位期间参加的学术会议目录 | 第235-236页 |
| 致谢 | 第236-237页 |
