中国企业管理层收购的实施技巧研究
第1章 绪论 | 第1-12页 |
·研究背景 | 第8-10页 |
·中国管理层收购的现状 | 第8-9页 |
·中国产权交易呼唤管理层收购 | 第9-10页 |
·研究范围的界定 | 第10-11页 |
·本文的结构安排 | 第11-12页 |
第2章 管理层收购的理论基础 | 第12-31页 |
·管理层收购的概念和特征 | 第12-13页 |
·什么是管理层收购 | 第12页 |
·管理层收购的特征 | 第12-13页 |
·为什么要进行管理层收购 | 第13-20页 |
·推动管理层收购的理论依据 | 第13-20页 |
·实施管理层收购的动因分析 | 第20页 |
·管理层收购的意义和作用 | 第20-23页 |
·管理层收购中的相关要素分析 | 第23-28页 |
·收购的法律主体资格的确认 | 第23-25页 |
·收购的实施要素的确认 | 第25-26页 |
·收购的操作模式的介绍 | 第26-28页 |
·管理层收购的历史及发展概况 | 第28-31页 |
·西方管理层收购的发展状况 | 第28-29页 |
·管理层收购在中国 | 第29-31页 |
第3章 管理层收购的实施及技巧 | 第31-62页 |
·管理层收购的操作流程 | 第31-34页 |
·收购的意向阶段 | 第31-32页 |
·收购的实施阶段 | 第32-34页 |
·收购的实现阶段 | 第34页 |
·收购中的相关问题研究 | 第34-50页 |
·收购中政策问题研究 | 第34-36页 |
·收购中的法律问题研究 | 第36-39页 |
·收购中的定价和财务税收问题研究 | 第39-45页 |
·收购中的融资问题研究 | 第45-48页 |
·收购中的信息披露问题研究 | 第48-50页 |
·管理层收购的关键业务处理技巧 | 第50-57页 |
·采用信托方案的MBO来规避风险 | 第50-57页 |
·MBO的并行体-EMBO(员工内部收购) | 第57页 |
·管理层收购的后期整合 | 第57-62页 |
·收购后的内部问题及对策研究 | 第57-60页 |
·收购后的经营策略重新整合 | 第60-62页 |
第4章 中国的MBO案例分析 | 第62-71页 |
·四通集团的成功 | 第62-64页 |
·丽珠集团的“败走麦城” | 第64页 |
·SINET公司的管理层收购 | 第64-71页 |
·背景介绍 | 第64-65页 |
·收购中可能出现的问题分析及对策 | 第65-71页 |
第5章 管理层收购的评价 | 第71-74页 |
·来自反对的声音 | 第71-72页 |
·坚持实施的理由 | 第72页 |
·去其糟粕、取其精华 | 第72-74页 |
结论 | 第74-75页 |
参考文献 | 第75-77页 |
致谢 | 第77页 |