独立董事特征与公司绩效实证研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-12页 |
| 1. 引言 | 第12-25页 |
| ·研究背景与意义 | 第12-21页 |
| ·制度背景 | 第14-18页 |
| ·现实背景 | 第18-20页 |
| ·研究意义 | 第20-21页 |
| ·研究思路和方法 | 第21-22页 |
| ·研究内容和框架结构 | 第22-23页 |
| ·主要贡献与不足 | 第23-25页 |
| ·主要贡献 | 第23页 |
| ·本文不足 | 第23-25页 |
| 2. 独立董事制度与公司绩效关系研究综述 | 第25-32页 |
| ·国外研究综述 | 第25-28页 |
| ·独立董事制度与公司绩效正相关 | 第25-26页 |
| ·独立董事制度与公司绩效负相关 | 第26-27页 |
| ·独立董事制度与公司绩效不相关 | 第27-28页 |
| ·国内研究综述 | 第28-30页 |
| ·独立董事制度与公司绩效正相关 | 第28-29页 |
| ·独立董事制度与公司绩效负相关 | 第29页 |
| ·独立董事制度与公司绩效不相关 | 第29-30页 |
| ·对已有研究成果的评价 | 第30-32页 |
| 3. 实证分析 | 第32-42页 |
| ·数据来源与样本选择 | 第32页 |
| ·基本假设与变量设计 | 第32-36页 |
| ·基本假设 | 第32-34页 |
| ·变量的选取 | 第34-36页 |
| ·模型分析与实证结果 | 第36-42页 |
| ·回归模型 | 第36-37页 |
| ·实证分析 | 第37-42页 |
| 4. 结论和建议 | 第42-51页 |
| ·结论 | 第42-43页 |
| ·独立董事规模特征 | 第42页 |
| ·独立董事报酬特征 | 第42-43页 |
| ·独立董事出勤特征 | 第43页 |
| ·独立董事兼职特征 | 第43页 |
| ·独立董事其它特征 | 第43页 |
| ·建议 | 第43-51页 |
| ·建立完善的独立董事运行机制 | 第43-46页 |
| ·推进独立董事向职业化发展 | 第46-47页 |
| ·明确独立董事职能 | 第47-48页 |
| ·拓宽独立董事了解公司状况的渠道 | 第48-49页 |
| ·巩固独立董事制度的法律地位，完善法律体系 | 第49-51页 |
| 参考文献 | 第51-55页 |
| 后记 | 第55-56页 |
| 致谢 | 第56-57页 |
| 在读期间科研成果目录 | 第57页 |
