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苏中地区高职院校优化体育教师素质的研究

中文摘要第1-6页
Abstract第6-10页
1 前言第10-18页
   ·选题的依据、意义第10-13页
     ·选题的依据第10-12页
     ·选题的意义第12-13页
   ·文献综述第13-18页
     ·国外研究第13-14页
     ·国内研究第14-18页
2 研究对象与研究方法第18-21页
   ·研究对象第18页
   ·研究方法第18-21页
     ·文献法第18页
     ·调查法第18-20页
     ·数理统计法第20页
     ·逻辑分析法第20-21页
3 研究结果与分析第21-48页
   ·相关概念理解和界定第21-24页
     ·素质的涵义第21页
     ·教师的素质定义第21-23页
     ·体育教师素质的定义第23-24页
   ·苏中地区高职院校体育教师的基本情况第24页
   ·苏中地区高职院校体育教师素质现状的调查与分析第24-46页
     ·苏中地区高职院校体育教师职业道德素质的现状与分析第24-27页
     ·苏中地区高职院校体育教师体育教育理念的现状与分析第27-29页
     ·苏中地区高职院校体育教师知识素质的现状与分析第29-34页
     ·苏中地区高职院校体育教师能力素质的现状与分析第34-44页
     ·苏中地区高职院校体育教师身心素质的现状与分析第44-46页
   ·影响苏中地区高职院校体育教师素质发展的因素第46-48页
     ·高职院校体育教师的编制缺口较大第46-47页
     ·高职院校体育课程的教学时数偏少第47页
     ·经费的投入严重的不足第47-48页
4 结论第48-50页
   ·苏中地区高职院校体育教师的职业道德素质总体情况比较好第48页
   ·苏中地区高职院校体育教师的体育教育理念还未全面扭转第48页
   ·苏中地区高职院校体育教师的知识素质不容乐观第48-49页
   ·苏中地区高职院校体育教师的能力素质发展不平衡第49页
   ·苏中地区高职院校体育教师的身心素质整体水平高第49-50页
5 优化高职院校体育教师素质的主要途径第50-55页
   ·国家方面优化高职院校体育教师素质的主要途径第50-51页
     ·加强国家政策导向,完善体育教师素质的发展机制与制度第50页
     ·加强体育学科的建设第50-51页
     ·加大国家的投入力度第51页
   ·学校方面优化体育教师素质的主要途径第51-53页
     ·建立教师管理与评价体系第52页
     ·加强教师的培训工作第52页
     ·提供学术交流与合作的机会第52-53页
     ·构建学生对教师素质反馈与监督的平台第53页
   ·高职院校体育教师优化自身素质的主要途径第53-55页
     ·转变高职院校体育教师的体育教育理念第53-54页
     ·培养高职院校体育教师终身学习的意识第54页
     ·提高高职院校体育教师的自我反思能力第54-55页
6 参考文献第55-58页
7 附录第58-65页
8 攻读学位期间公开发表的论文第65-66页
9 致谢第66-67页

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