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返乡农民工公共就业服务供需匹配性研究--以连云港市海州区为例

摘要第5-7页
abstract第7-8页
第1章 绪论第11-24页
    1.1 研究背景及意义第11-14页
        1.1.1 研究背景第11-12页
        1.1.2 研究意义第12-14页
    1.2 国内外文献综述第14-20页
        1.2.1 国外研究综述第14-16页
        1.2.2 国内研究综述第16-19页
        1.2.3 总体评价第19-20页
    1.3 研究方法与技术路线第20-21页
        1.3.1 研究方法第20页
        1.3.2 技术路线第20-21页
    1.4 研究内容与结构安排第21-22页
        1.4.1 研究内容第21-22页
        1.4.2 结构安排第22页
    1.5 创新点及不足之处第22-24页
        1.5.1 创新点第22-23页
        1.5.2 不足之处第23-24页
第2章 相关概念与理论基础第24-29页
    2.1 返乡农民工的相关概念界定第24-25页
        2.1.1 返乡农民工的概念第24页
        2.1.2 返乡农民工的特征第24-25页
    2.2 公共就业服务的相关概念界定第25-26页
        2.2.1 公共就业服务的概念第25页
        2.2.2 公共就业服务的职能与特征第25-26页
    2.3 供需匹配性的相关概念界定第26页
    2.4 理论基础第26-28页
        2.4.1 供求理论第26-27页
        2.4.2 公共产品及服务理论第27页
        2.4.3 公共治理理论第27-28页
    2.5 小结第28-29页
第3章 返乡农民工公共就业服务现状——以海州区为例第29-32页
    3.1 我国返乡农民工公共就业服务现状第29-30页
    3.2 连云港市海州区返乡农民工公共就业服务现状第30-31页
    3.3 小结第31-32页
第4章 公共就业服务供需匹配性分析——以海州区为例第32-48页
    4.1 研究对象和数据来源第32-33页
    4.2 调查问卷设计第33-34页
    4.3 问卷的信效度检验第34-35页
    4.4 供需匹配性分析第35-46页
        4.4.1 一级观察变量的确定第35-37页
        4.4.2 公共就业服务供需情况整体性分析第37-40页
        4.4.3 公共就业服务内容的供需情况分析第40-43页
        4.4.4 公共就业服务条件的供需情况分析第43-45页
        4.4.5 公共就业服务政策的供需情况分析第45-46页
    4.5 供需不匹配的原因分析第46-47页
        4.5.1 公共就业服务部门责任意识缺失导致服务内容存在的供需不一致第46页
        4.5.2 公共就业服务基础设施投资效率较低造成服务条件存在供需不匹配第46-47页
        4.5.3 公共就业服务部门政策定位准确性影响服务政策的供需匹配性第47页
    4.6 小结第47-48页
第5章 政策建议与研究展望第48-51页
    5.1 政策建议第48-49页
    5.2 研究展望第49-51页
参考文献第51-55页
附录第55-61页
    附录A 调查问卷(返乡农民工个人版)第55-58页
    附录B 调查问卷(公共就业服务人员版)第58-61页
致谢第61页

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