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高校阅读推广馆员能力实证研究

摘要第4-5页
Abstract第5页
第一章 绪论第8-18页
    1.1 研究背景、目的及意义第8-9页
        1.1.1 研究背景第8-9页
        1.1.2 研究目的及意义第9页
    1.2 拟解决的主要问题第9页
    1.3 国内外相关研究综述第9-14页
        1.3.1 国外研究现状第9-11页
        1.3.2 国内研究现状第11-14页
    1.4 研究思路与方法第14-18页
        1.4.1 研究思路第14-16页
        1.4.2 研究方法第16-18页
第二章 理论基础概述第18-24页
    2.1 阅读推广、阅读推广人定义第18-19页
    2.2 政府学术团体图书馆在阅读推广活动中的角色划分第19-21页
    2.3 高校图书馆馆员与阅读推广第21-22页
    2.4 高校阅读推广馆员需要具备的技能第22-24页
第三章 高校阅读推广馆员能力现状调研第24-56页
    3.1 研究过程第24-26页
        3.1.1 问卷设计第24-25页
        3.1.2 样本选取第25-26页
        3.1.3 问卷发放与回收第26页
    3.2 问卷基本信息的描述性统计分析第26-31页
        3.2.1 人口学基本情况统计第26-28页
        3.2.2 工作基本情况统计第28-29页
        3.2.3 阅读推广喜爱、认识度统计第29-31页
    3.3 问卷量表数据分析第31-54页
        3.3.1 信度检验第31-32页
        3.3.2 因子分析第32-36页
        3.3.3 均值分析第36-37页
        3.3.4 正态分布检验第37-38页
        3.3.5 变量与各维度分析第38-54页
    3.4 高校阅读推广馆员能力现状小结第54-56页
        3.4.1 高校阅读推广馆员能力整体水平较高第54页
        3.4.2 社交沟通能力宣传写作能力有所欠缺第54-55页
        3.4.3 数据处理能力亟待提高第55页
        3.4.4 能力显著性影响因素:工作年限、喜爱度、认识度第55-56页
第四章 提升高校阅读推广馆员能力对策第56-60页
    4.1 注重交流,建立与读者沟通机制第56页
    4.2 注重宣传,成立宣传写作小组第56-57页
    4.3 注重数据处理能力,成立数据处理培训班第57页
    4.4 稳定阅读推广馆员队伍,提高工作年限第57-58页
    4.5 加深阅读推广馆员热爱度第58页
    4.6 参与阅读推广人培训活动,提高认识度第58-60页
第五章 研究结论与展望第60-62页
    5.1 研究结论第60页
    5.2 不足与展望第60-62页
参考文献第62-66页
硕士期间发表论文和参加科研情况说明第66-68页
附录 高校阅读推广馆员能力现状调查问卷第68-72页
致谢第72页

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