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灵活就业人员参加基本养老保险问题及对策研究--以N市为例

摘要第3-4页
abstract第4页
第1章 引言第8-13页
    1.1 研究背景第8-9页
        1.1.1 研究背景第8-9页
        1.1.2 研究意义第9页
    1.2 研究综述第9-11页
        1.2.1 国外研究综述第9-10页
        1.2.2 国内研究综述第10-11页
    1.3 研究思路与方法第11-12页
        1.3.1 研究思路第11页
        1.3.2 研究方法第11-12页
    1.4 研究的创新与不足第12-13页
第2章 基本概念和相关基础理论第13-16页
    2.1 基本概念第13-14页
        2.1.1 灵活就业人员第13页
        2.1.2 基本养老保险第13页
        2.1.3 养老保险参保率第13-14页
        2.1.4 养老金替代率第14页
    2.2 基础理论第14-16页
        2.2.1 公共产品理论第14-15页
        2.2.2 负所得税理论第15页
        2.2.3 生命周期假说理论第15-16页
第3章 N市灵活就业人员参保现状及主要问题第16-27页
    3.1 N市灵活就业人员规模现状第16-18页
        3.1.1 N市主要市情和灵活就业人员数量规模第16-17页
        3.1.2 现状特点第17-18页
    3.2 N市灵活就业人员参加基本养老保险现行政策第18-21页
        3.2.1 国家层面政策制度第18-19页
        3.2.2 N市制定的针对灵活就业人员政策措施第19-21页
    3.3 N市灵活就业人员参保现状第21-24页
        3.3.1 参保人员规模第21-22页
        3.3.2 参保情况调查第22-24页
    3.4 N市灵活就业人员参加基本养老保险存在的突出问题第24-27页
        3.4.1 政策层面第24页
        3.4.2 覆盖层面第24-25页
        3.4.3 制度层面第25页
        3.4.4 管理层面第25页
        3.4.5 自身层面第25-27页
第4章 N市灵活就业人员参保率低影响因素的分析第27-37页
    4.1 制度因素第27-33页
        4.1.1 制度不完善第27-28页
        4.1.2 缴费基数高第28-29页
        4.1.3 缴费比例大第29-30页
        4.1.4 待遇计发及调整不合理第30-32页
        4.1.5 养老保险替代率不足第32页
        4.1.6 转移接续难以及多险种难衔接不畅第32-33页
    4.2 自身因素第33-34页
        4.2.1 认知度低第33页
        4.2.2 收入不高,流动性大第33页
        4.2.3 缺乏可信度第33-34页
    4.3 管理因素第34-37页
        4.3.1 宣传不足第34-35页
        4.3.2 经办不适应第35-36页
        4.3.3 执法监督滞后第36-37页
第5章 中外灵活就业人员参保有益经验借鉴第37-43页
    5.1 国外政府对灵活就业人员的养老保险政策及启示第37-39页
        5.1.1 部分国外政府对灵活就业人员养老保险政策第37-38页
        5.1.2 国外灵活就业人员养老保险制度经验启示第38-39页
    5.2 国内部分省市灵活就业人员参保政策及启示第39-43页
        5.2.1 国内部分省市灵活就业人员参保政策措施第39-41页
        5.2.2 有关启示第41-43页
第6章 结论与完善N市灵活就业人员参加基本养老保险对策建议第43-47页
    6.1 对策建议第43-45页
        6.1.1 完善制度政策,构建合适的缴费年限和标准第43页
        6.1.2 强化政府责任,建立健全参保扶持政策第43-44页
        6.1.3 健全政策法规,加大劳动监察及社保稽核力度第44页
        6.1.4 加大政策宣传,提高灵活就业人员参保意识第44-45页
        6.1.5 加强经办管理,提升适合灵活就业人员服务能力第45页
    6.2 结论与展望第45-47页
致谢第47-48页
参考文献第48-50页
附录第50-51页

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