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边境经济合作区管委会绩效考核研究--以伊宁边境经济合作区为例

摘要第2-3页
Abstract第3页
绪论第7-13页
    (一)研究背景及意义第7-9页
        1、选题背景第7-9页
        2、选题目的和意义第9页
    (二)论文研究的方法、思路及创新点第9-11页
        1、本文的研究方法第9-10页
        2、论文的研究思路第10页
        3、创新与不足第10-11页
    (三)国内外研究综述第11-13页
        1、国外研究综述第11-12页
        2、国内研究综述第12-13页
        3、研究综述总体评述第13页
一、相关概念界定及理论基础第13-17页
    (一)经济开发区第13-14页
    (二)边境经济合作区及其管委会第14-16页
        1、边境经济合作区第14页
        2、边境经济合作区管委会第14页
        3、边境经济合作区管委会的绩效考核第14-16页
    (三)绩效考核相关理论与方法概述第16-17页
        1、委托代理理论第16页
        2、平衡计分卡法(BSC)第16-17页
        3、层次分析法(AHP)第17页
        4、模糊综合评价法(Fuzzy Comprehensive Evaluation Method)第17页
二、对伊宁边境经济合作区管委会基本情况介绍第17-21页
    (一)伊宁边境经济合作区简介第17-18页
    (二)伊宁边境经济合作区管委会机构设置及人员特点第18-21页
        1、机构设置第19-20页
        2、伊宁边境合作区人员结构及特点第20-21页
三、对伊宁边境经济合作区管委会现有绩效考核体系介绍第21-27页
    (一)伊宁边境经济合作区管委会绩效考核的基本情况及指标体系第21-24页
        1、考核主体第21页
        2、考核内容第21-23页
        3、伊宁边境合作区绩效考核实施方法第23-24页
        4、考核分组第24页
        5、考核结果的运用第24页
    (二)伊宁边境合作区绩效考核已取得的成效第24-25页
    (三)伊宁边境经济合作区现有绩效考核体系存在的问题第25-27页
        1、边合区管委会绩效考核指标设置缺乏科学性第25-26页
        2、考核主体单一且民主参与程度较低第26页
        3、边合区管委会与一般政府机关的绩效考核趋同化第26-27页
        4、边合区管委会绩效考核缺乏有力的激励手段第27页
四、对伊宁边境经济合作区管委绩效考核指标体系的完善第27-51页
    (一)伊宁边境经济合作区战略发展目标第28页
    (二)绩效考核方案设计原则第28-30页
        1、一致性原则第28-29页
        2、可测性原则第29页
        3、时效性原则第29页
        4、本土化原则第29-30页
    (三)边合区管委会绩效考核引入平衡计分卡的思考第30-32页
    (四)基于平衡计分法的边合区绩效考核指标的完善第32-37页
        1、绩效考核指标集的确立第32页
        2、绩效考核指标的确立第32-35页
        3、效度和信度测试边合区管委绩效考核指标体系的科学性第35-37页
    (五)应用层次分析法对边合区管委会绩效权重分析第37-40页
        1、构造层次分析模型第37-38页
        2、构造判断矩阵第38-39页
        3、计算权向量并做一致性检验第39-40页
        4、层次总排序第40页
    (六)对边合区管委会考核指标权重的计算第40-45页
        1、构造判断矩阵第41页
        2、计算每一列矩阵的规范式第41-42页
        3、规范平均值第42页
        4、B矩阵一致性检验第42-45页
    (七)对伊宁边合区管委会绩效考核指标体系实证分析第45-51页
        1、模糊综合评价法第46页
        2、对伊宁边合区管委会进行模糊综合评价第46-51页
五、提升伊宁边境经济合作区管委会绩效考核的优化建议第51-54页
    (一)设置科学有效的绩效考核要素第51-52页
    (二)建立边合区管委会绩效考核主体多元化机制第52页
    (三)边合区管委会的绩效考核要体现出其特殊的区位优势第52页
    (四)建立健全边合区管委会的激励机制第52-54页
结论与展望第54-56页
    (一)研究结论第54页
    (二)研究展望第54-56页
注释第56-57页
参考文献第57-60页
附表 1第60-61页
附表 2第61-64页
附表 3第64-66页
发表论文第66-67页
致谢第67-68页

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