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A银行营业网点服务运营管理研究

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
第一章 绪论第8-12页
    1.1 选题背景第8-9页
    1.2 选题意义第9页
        1.2.1 理论意义第9页
        1.2.2 现实意义第9页
    1.3 研究方法第9-10页
    1.4 主要研究内容、预期达到的目标与研究框架第10-12页
        1.4.1 主要研究内容第10页
        1.4.2 预期达到的目标第10-11页
        1.4.3 研究框架第11-12页
第二章 营业网点服务运营管理相关理论研究第12-23页
    2.1 运营管理的概念与特征第12-15页
        2.1.1 运营管理的概念第12-13页
        2.1.2 运营管理的发展特征第13页
        2.1.3 服务运营的特征第13-15页
    2.2 服务运营管理概述第15-22页
        2.2.1 服务运营管理理论第15-16页
        2.2.2 服务接触第16-18页
        2.2.3 服务质量第18-21页
        2.2.4 服务能力与需求管理第21-22页
    2.3 银行营业网点服务运营管理第22页
    2.4 小结第22-23页
第三章 A银行营业网点服务运营管理现状分析第23-29页
    3.1 A银行基本概况第23页
    3.2 A银行营业网点服务运营管理现状第23-24页
    3.3 A银行营业网点服务运营管理中存在的问题第24-28页
        3.3.1 网点设计与布局不合理第24-25页
        3.3.2 网点营销理念落后第25-26页
        3.3.3 人力资源配备和综合素质不到位第26-27页
        3.3.4 临柜及后台业务处理缓慢第27页
        3.3.5 客户服务管理不到位第27-28页
    3.4 改善营业网点服务运营的必要性第28页
        3.4.1 发展需要第28页
        3.4.2 竞争需要第28页
        3.4.3 转型需要第28页
    3.5 小结第28-29页
第四章 A银行营业网点服务运营管理方案设计第29-40页
    4.1 网点布局与内部格局第29-31页
    4.2 网点营销理念第31-33页
    4.3 网点人力资源第33-34页
    4.4 网点运营模式第34-36页
    4.5 网点客户服务第36-38页
    4.6 小结第38-40页
第五章 A银行营业网点服务运营管理的实施策略第40-45页
    5.1 建立网点服务运营长效机制第40-41页
    5.2 建立人员配置培训机制第41-42页
    5.3 优化业务制度与流程设计第42-43页
    5.4 建立科技IT支持平台第43-44页
    5.5 加强企业服务文化建设第44页
    5.6 小结第44-45页
第六章 总结第45-46页
参考文献第46-48页
致谢第48页

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