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特殊普通合伙企业职业保险制度的构建研究

摘要第1-5页
Abstract第5-7页
目录第7-10页
引言第10-11页
第一章 特殊普通合伙企业职业保险制度的理论分析第11-20页
 第一节 特殊普通合伙企业职业保险概述第11-16页
  一、特殊普通合伙企业职业保险的界定第11-13页
  二、特殊普通合伙企业职业保险的产生及理论争议第13-15页
  三、特殊普通合伙企业职业保险的特征第15-16页
 第二节 特殊普通合伙企业职业保险的制度价值第16-20页
  一、提高特殊普通合伙企业管理水平和业务效率第16-17页
  二、实现债权人利益的最后一项替代性保障措施第17-18页
  三、最大程度上降低特殊普通合伙的社会道德风险第18页
  四、增强特殊普通合伙企业市场竞争力第18-20页
第二章 我国特殊普通合伙企业职业保险制度的现状及问题第20-26页
 第一节 我国特殊普通合伙企业职业保险制度的现状第20-21页
  一、我国特殊普通合伙企业职业保险制度的立法第20页
  二、我国特殊普通合伙企业职业保险制度运行现状第20-21页
 第二节 我国特殊普通合伙企业职业保险制度存在的问题第21-23页
  一、特殊普通合伙企业职业保险性质不明确第21页
  二、特殊普通合伙企业保险当事人界定混乱第21-22页
  三、特殊普通合伙企业保险费率单一第22页
  四、特殊普通合伙企业保险承保范围较窄第22-23页
 第三节 我国特殊普通合伙企业职业保险制度存在问题的原因分析第23-26页
  一、保险公司赢利空间有限,缺乏利益驱动第23页
  二、我国缺乏职业保险发展的传统第23-24页
  三、被保险人对职业保险的认知水平有限第24页
  四、特殊普通合伙企业职业保险责任性质的立法缺失第24-25页
  五、现有职业保险产品开发不足第25-26页
第三章 英美特殊普通合伙企业职业保险制度的比较分析第26-32页
 第一节 美国特殊普通合伙企业职业保险制度第26-28页
  一、美国特殊普通合伙企业职业保险当事人及投保模式第26页
  二、美国特殊普通合伙企业职业保险性质第26页
  三、美国特殊普通合伙企业职业保险承保范围第26-27页
  四、美国特殊普通合伙企业行业组织与职业保险制度的关系第27页
  五、美国特殊普通合伙企业职业保险费率及保险数额限制第27页
  六、美国特殊普通合伙企业职业保险与执业基金的关系第27-28页
 第二节 英国特殊普通合伙企业职业保险制度第28-29页
  一、英国特殊普通合伙企业职业保险当事人第28页
  二、英国特殊普通合伙企业职业保险性质及保险额度第28页
  三、英国特殊普通合伙企业职业保险标的第28页
  四、英国特殊普通合伙企业行业组织与职业保险制度的关系第28-29页
  五、英国特殊普通合伙企业职业保险与执业基金的关系第29页
 第三节 对国外特殊普通合伙企业职业保险制度的评析第29-32页
  一、英美国家特殊普通合伙企业保险立法的理念第29页
  二、英美特殊普通合伙企业保险职业保险的性质第29-30页
  三、特殊普通合伙企业保险额度的设计第30页
  四、特殊普通合伙行业组织在制定职业保险规则中的作用第30页
  五、执业风险基金的设立第30-32页
第四章 构建我国特殊普通合伙企业职业保险制度的建议第32-45页
 第一节 明确特殊普通合伙企业职业保险的性质第32-34页
  一、以立法形式确定特殊普通合伙职业保险的性质第32页
  二、因具体行业类型及企业规模而有区别的强制性保险第32-34页
 第二节 界定职业保险当事人外延第34-36页
  一、对特殊普通合伙的职业保险投保人的界定第34-35页
  二、限制承保人资格,加大宏观调控政策第35-36页
 第三节 扩大承保范围第36-39页
  一、把因重大过失给第三人造成的损失纳入承保范围第36-37页
  二、将精神损害赔偿责任纳入承保范围第37-38页
  三、把雇员部分业务行为纳入承保范围第38-39页
 第四节 建立特殊普通合伙职业风险评估系统,提高保险产品适销性第39-41页
  一、正确筛选影响风险系数的主要因子第39-40页
  二、量化上述因素对保险事故风险发生的影响力第40页
  三、开发较为适销的保险产品第40-41页
 第五节 正确协调职业保险与执业风险基金的关系第41-43页
  一、强制提取执业风险基金的情形第41-42页
  二、强制购买职业保险的情形第42页
  三、有条件减少的职业风险基金提取比例第42-43页
 第六节 提高特殊普通合伙行业组织直接参与职业保险的自主性第43-45页
  一、立法保障第43页
  二、内部职能体系构建第43-44页
  三、外部监督第44-45页
结语第45-46页
参考文献第46-48页
致谢第48页

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