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我国的工伤保险制度与司法实践问题研究

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-10页
引言第10-11页
第1章 我国工伤保险制度概述第11-19页
   ·对我国工伤保险界定第11-13页
     ·工伤和工伤保险第11-12页
     ·工伤保险的特征第12-13页
   ·工伤保险的性质和功能第13-14页
     ·工伤保险的性质第13页
     ·工伤保险的功能第13-14页
   ·我国工伤保险制度的基本原则第14-16页
     ·工伤保险无责任补偿原则第14-15页
     ·征集资金,共担风险原则第15页
     ·个人不缴费原则第15页
     ·补偿工资损失原则第15页
     ·补偿功能、预防功能、康复功能相结合原则第15-16页
     ·职工伤害区别因工和非因工的原则第16页
   ·我国工伤保险制度的作用第16-19页
     ·增强企业安全意思第16页
     ·减轻企业负担第16-17页
     ·促进企业发展第17页
     ·维护职工的合法权益第17页
     ·可以更好地调整劳资关系第17-19页
第2章 我国的工伤保险制度的内容及存在的问题第19-27页
   ·我国工伤保险制度的内容第19-25页
     ·工伤类型及认定第19-20页
     ·我国工伤的认定和处理程序第20-22页
     ·我国职工工伤保险待遇第22-25页
   ·我国工伤保险制度存在的问题第25-27页
     ·基金结余严重第25页
     ·保险费率机制不合理第25-26页
     ·工伤待遇的标准不统一第26-27页
第3章 对我国《工伤保险条例》的修订分析第27-33页
   ·我国《工伤保险条例》修订背景第27-28页
   ·我国《工伤保险条例》修订内容第28-30页
     ·扩大工伤保险的适用范围第28页
     ·对工伤认定范围作了调整第28-29页
     ·简化程序方面采取了一些措施第29页
     ·决定提高了一些工伤待遇标准第29-30页
     ·增加了工伤保险基金支付的工伤待遇项目第30页
   ·我国《工伤保险条例》修订的评价第30-33页
第4章 我国工伤司法实践中常见问题分析第33-45页
   ·工伤案件的诉讼主体资格问题第33-35页
   ·责任竞合的情况下劳动者能否得到双重赔偿问题第35-40页
     ·工伤与第三人侵权竞合的情形第35-37页
     ·双重赔偿分析第37-40页
   ·工伤赔偿与雇佣损害赔偿的问题第40-43页
     ·工伤赔偿与雇佣损害赔偿的区别第40-42页
     ·工伤赔偿与雇佣损害赔偿的适用关系第42-43页
   ·农民工的工伤保险问题第43-45页
第5章 我国工伤保险立法的完善第45-51页
   ·外国工伤保险立法及对我国的借鉴第45-48页
     ·外国的工伤保险立法实践第45-47页
     ·对我国工伤保险制度的借鉴第47-48页
   ·对我国工伤保险的完善建议第48-51页
     ·进一步扩大工伤保险适用范围第48-49页
     ·职工突发疾病的工伤认定应取消"48小时"的规定第49页
     ·增强社会保障部门的职权第49-50页
     ·建立预先救助机制第50-51页
结论第51-52页
参考文献第52-55页
攻读学位期间公开发表论文第55-56页
致谢第56页

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