| 摘要 | 第2-4页 |
| abstract | 第4-6页 |
| 导言 | 第10-21页 |
| 一、研究背景及意义 | 第10-12页 |
| 二、文献综述 | 第12-16页 |
| 三、理论基础 | 第16-19页 |
| 四、主要研究方法 | 第19-20页 |
| 五、论文主要创新及不足 | 第20-21页 |
| 第一章 我国公共文化服务供给的演进与改革 | 第21-31页 |
| 第一节 计划经济时期的公共文化服务供给 | 第21-24页 |
| 一、政府的公共文化服务职能——完全控制期 | 第21-22页 |
| 二、政府完全控制的供给方式 | 第22-23页 |
| 三、计划经济时期供给的效率缺失 | 第23-24页 |
| 第二节 转型时期的公共文化服务供给 | 第24-27页 |
| 一、政府的公共文化服务职能——有限放权期 | 第24-25页 |
| 二、政府合作初探的供给方式 | 第25-26页 |
| 三、转型时期供给的效率缺失 | 第26-27页 |
| 第三节 新时期的公共文化服务供给 | 第27-31页 |
| 一、公共文化服务中的政府事权 | 第27-28页 |
| 二、社会组织承接政府职能转移的能力体现 | 第28-29页 |
| 三、政府职能的重新整合与配置 | 第29-31页 |
| 第二章 公共文化服务中的政府：角色与功能定位 | 第31-50页 |
| 第一节 公共文化服务体系中的政府角色 | 第31-37页 |
| 一、作为“决策者”的政府 | 第31-32页 |
| 二、作为“购买者”的政府 | 第32页 |
| 三、作为“协调者”的政府 | 第32-33页 |
| 四、作为“监管者”的政府 | 第33页 |
| 五、作为“雇主”的政府 | 第33-34页 |
| 六、作为“供给者”的政府 | 第34-36页 |
| 七、作为“资助者”的政府 | 第36-37页 |
| 第二节 公共文化服务中的政府职能及其配置 | 第37-40页 |
| 一、公共文化服务中的政府职能与文化产业 | 第37-38页 |
| 二、公共文化服务中的政府职能配置与文化产业竞争 | 第38-39页 |
| 三、公共文化服务中的文化秩序 | 第39-40页 |
| 第三节 政社合作的机制创新与探索尝试 | 第40-44页 |
| 一、公共文化服务中的政社合作 | 第40-41页 |
| 二、公共文化服务中的政社边界 | 第41-44页 |
| 第四节 其他公共文化服务领域中的政社边界 | 第44-50页 |
| 一、公共文化基础设施中的政社边界 | 第44-47页 |
| 二、特别公共文化领域中的政社边界 | 第47-50页 |
| 第三章 公共文化服务中的社会组织：角色与功能定位 | 第50-59页 |
| 第一节 社会组织参与公共文化建设的依据与限度 | 第50-53页 |
| 一、社会组织参与的政策依据 | 第51-52页 |
| 二、社会组织与政府在公共文化服务中的限度 | 第52-53页 |
| 三、社会组织的角色期待 | 第53页 |
| 第二节 社会组织承接政府购买服务的能力限度 | 第53-59页 |
| 一、社会组织承接政府购买服务应具备的条件 | 第54-55页 |
| 二、社会组织承接政府购买服务的能力限度 | 第55-57页 |
| 三、社会组织参与公共文化服务供给的民事行为要求 | 第57-59页 |
| 第四章 公共文化服务供给：政府与社会组织个案比较 | 第59-67页 |
| 第一节 两个案例的比较 | 第59-62页 |
| 一、案例的选择 | 第60页 |
| 二、案例的背景 | 第60-62页 |
| 第二节 两种不同的供给方式 | 第62-67页 |
| 一、相对自立的华爱 | 第62-64页 |
| 二、政社合作中的华爱 | 第64-65页 |
| 三、政府与社会边界的可变化性 | 第65-67页 |
| 第五章 公共文化服务供给的功能定位及路径选择 | 第67-74页 |
| 第一节 提高文化资源配置效率完善文化供给模式 | 第67-68页 |
| 一、提高文化资源配置效率 | 第67-68页 |
| 二、完善文化供给托管模式 | 第68页 |
| 第二节 推进多中心治理机制和绩效评估机制 | 第68-69页 |
| 一、推进多中心治理机制 | 第68-69页 |
| 二、推进多中心治理的绩效评估机制 | 第69页 |
| 第三节 加强政府财政支持和创新财政扶持的有效落实 | 第69-71页 |
| 一、扩大政府财政支持和资金来源渠道 | 第69-70页 |
| 二、创新财政扶持方式 | 第70-71页 |
| 第四节 明确社会组织在公共文化服务中的主体地位和供给范围 | 第71页 |
| 一、明确社会组织的主体地位 | 第71页 |
| 二、明确社会组织供给范围 | 第71页 |
| 第五节 创立和指引社会组织的保障机制 | 第71-73页 |
| 一、完善优惠政策 | 第72页 |
| 二、创建荣誉奖励及舆论机制 | 第72页 |
| 三、建立人力资源保障机制和人才队伍的建设 | 第72-73页 |
| 第六节 健全社会组织的内部结构治理和外部监督机制 | 第73-74页 |
| 一、健全内部结构治理 | 第73页 |
| 二、完善外部监督机制 | 第73-74页 |
| 结论 | 第74-75页 |
| 参考文献 | 第75-83页 |
| 在读期间发表的学术论文与研究成果 | 第83-84页 |
| 后记 | 第84-85页 |