新《劳动合同法》实施后我国地方政府对劳务派遣行业的监管困境分析

中文摘要	第4-6页
Abstract	第6-7页
目录	第8-9页
第1章 绪论	第9-16页
1.1 论文研究的目的与意义	第9-10页
1.2 国内外研究现状	第10-14页
1.3 研究难点与突破	第14-15页
1.4 研究方法	第15-16页
第2章 基本概念界定与理论支撑	第16-21页
2.1 基本概念	第16-18页
2.2 理论基础	第18-21页
第3章 案例分析	第21-28页
3.1 佳木斯市劳务派遣存在的突出问题	第21-23页
3.2 洛阳市劳务派遣存在的突出问题	第23-25页
3.3 深圳市劳务派遣存在的突出问题	第25-28页
第4章 我国地方政府对劳务派遣行业的监管困境分析	第28-31页
4.1 相关立法不完善	第28-29页
4.2 对劳动力市场的监督与规范不到位	第29-30页
4.3 对用工单位监督管理不足	第30-31页
第5章 政策和建议	第31-40页
5.1 加大对劳务派遣机构的监管	第32-35页
5.2 加强对用工单位的管理与引导	第35-37页
5.3 加强对劳务派遣工的管理与服务	第37-40页
总结	第40-41页
参考文献	第41-43页
致谢	第43-44页
作者简介	第44页