乡村小规模学校教师专业发展叙事研究
中文摘要 | 第3-4页 |
Abstract | 第4-5页 |
第一章 绪论 | 第10-26页 |
一、研究背景和意义 | 第10-13页 |
(一)研究背景 | 第10-12页 |
(二)研究目的 | 第12-13页 |
(三)研究意义 | 第13页 |
1.理论意义 | 第13页 |
2.实践意义 | 第13页 |
二、国内外研究成果综述 | 第13-20页 |
(一)国外相关研究 | 第13-17页 |
1.国外关于教师专业发展的历程研究 | 第13-14页 |
2.国外关于教师专业发展阶段的研究 | 第14-15页 |
3.国外关于教师专业发展模式的研究 | 第15-16页 |
4.国外关于教师专业发展影响因素的研究 | 第16-17页 |
(二)国内相关研究 | 第17-20页 |
1.国内关于教师专业发展的历程研究 | 第17页 |
2.国内关于教师专业发展阶段的研究 | 第17-18页 |
3.国内关于教师专业发展模式的研究 | 第18-19页 |
4.国内关于教师专业发展影响因素的研究 | 第19-20页 |
三、相关概念的解释与界定 | 第20页 |
(一)概念界定 | 第20页 |
1.乡村小规模学校 | 第20页 |
2.教师专业发展 | 第20页 |
四、研究思路与方法 | 第20-24页 |
(一)研究思路 | 第20-22页 |
1.研究的理论基础 | 第20-21页 |
2.探究思路 | 第21-22页 |
(二)研究对象 | 第22-23页 |
(三)研究方法 | 第23-24页 |
1.叙事研究法 | 第23页 |
2.文献法 | 第23页 |
3.访谈法 | 第23-24页 |
4.观察法 | 第24页 |
五、研究的效度与伦理 | 第24-26页 |
(一)研究的效度问题 | 第24-25页 |
1.反馈的方式 | 第24页 |
2.参与者检验的方式 | 第24-25页 |
(二)研究中的伦理问题 | 第25-26页 |
第二章 三位乡村小规模学校教师的专业发展叙事 | 第26-47页 |
一、三位乡村小规模学校教师素描 | 第26-28页 |
(一)K:“钦点”的代课教师 | 第26-27页 |
(二)L:站在讲台上的会计 | 第27-28页 |
(三)T:师范出身的“教育人” | 第28页 |
二、初入校门 | 第28-33页 |
(一)什么也不会的“老师” | 第28-30页 |
(二)代三四门课很正常 | 第30-31页 |
(三)想说听课不容易 | 第31-32页 |
(四)来自老教师的帮助 | 第32-33页 |
三、教学中的那些事儿 | 第33-36页 |
(一)一个人的赛课比赛 | 第33-34页 |
(二)教书是个良心活 | 第34-35页 |
(三)学生的心思你别猜 | 第35-36页 |
四、反思、成长与发展培训 | 第36-43页 |
(一)教学任务与教学反思 | 第37-38页 |
(二)效果不好的网络培训 | 第38-39页 |
(三)更新教法与理论的新机会 | 第39-40页 |
(四)走在身边的教学支持 | 第40-42页 |
(五)教师专业发展的镜子 | 第42-43页 |
五、“我”对乡村小规模教师专业成长的看法 | 第43-47页 |
(一)扯不起的网线 | 第44页 |
(二)优秀教师与山区补助 | 第44-45页 |
(三)想要更多“实际的”培训 | 第45页 |
(四)家人的支持很重要 | 第45-47页 |
第三章 建议与回顾 | 第47-52页 |
一、乡村小规模学校教师专业发展的建议 | 第47-51页 |
(一)从乡村小规模学校教师自身角度 | 第47-48页 |
1.树立正确的教育信念 | 第47页 |
2.发挥自身主观能动性 | 第47-48页 |
3.正确认识教学反思 | 第48页 |
4.树立终身学习意识 | 第48页 |
(二)从外界支持的角度 | 第48-51页 |
1.关注教师专业发展中的关键事件 | 第48-49页 |
2.建立专业学习共同体 | 第49-50页 |
3.增加倾斜性经费投入 | 第50页 |
4.提升教师在职培训的有效性 | 第50-51页 |
二、乡村小规模学校教师专业发展研究回顾 | 第51-52页 |
(一)研究的不足之处 | 第51页 |
1.历史资料相对不足 | 第51页 |
2.研究对象的身份变化 | 第51页 |
(二)研究展望 | 第51-52页 |
参考文献 | 第52-55页 |
在学期间的研究成果 | 第55-56页 |
致谢 | 第56-57页 |
附录 | 第57页 |