事业单位员工激励机制研究--以某杂志社为例
| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-9页 |
| 1.导论 | 第9-15页 |
| ·相关概念解析 | 第9-10页 |
| ·激励及激励机制 | 第9页 |
| ·激励的作用 | 第9-10页 |
| ·事业单位 | 第10页 |
| ·问题提出和选题意义 | 第10-12页 |
| ·问题提出 | 第10-11页 |
| ·选题意义 | 第11-12页 |
| ·国内外相关文献 | 第12-13页 |
| ·国外相关文献 | 第12-13页 |
| ·国内相关文献 | 第13页 |
| ·研究的思路和方法 | 第13-14页 |
| ·研究的主要内容 | 第14-15页 |
| 2.事业单位激励机制相关理论文献及激励现状 | 第15-19页 |
| ·激励理论简述 | 第15-17页 |
| ·行为主义激励理论 | 第15-16页 |
| ·认知激励理论 | 第16页 |
| ·综合型激励理论 | 第16-17页 |
| ·我国事业单位激励机制现状 | 第17-19页 |
| ·绩效考核制度 | 第17页 |
| ·激励机制 | 第17-19页 |
| 3.杂志社激励机制现状分析 | 第19-29页 |
| ·杂志社基本情况 | 第19-22页 |
| ·概况 | 第19-20页 |
| ·人员基本情况 | 第20-22页 |
| ·杂志社激励类型分析 | 第22-23页 |
| ·考核制度激励 | 第22页 |
| ·薪酬激励 | 第22页 |
| ·培训激励 | 第22-23页 |
| ·激励机制调查问卷 | 第23-27页 |
| ·调查问卷设计 | 第23页 |
| ·调查问卷实施 | 第23-24页 |
| ·调查问卷分析 | 第24-27页 |
| ·激励机制存在的问题 | 第27-29页 |
| ·激励机制存在的问题 | 第27页 |
| ·问题分析 | 第27-29页 |
| 4.杂志社激励机制的完善思考 | 第29-37页 |
| ·激励机制的原则 | 第29页 |
| ·思考 | 第29-30页 |
| ·激励机制的完善 | 第30-35页 |
| ·组织结构完善 | 第30页 |
| ·激励方式的完善 | 第30-35页 |
| ·激励机制的实施 | 第35-36页 |
| ·激励机制的实施要点 | 第35页 |
| ·实施步骤 | 第35-36页 |
| ·激励机制的监控与评估 | 第36-37页 |
| 5.结论 | 第37-38页 |
| 6.参考文献 | 第38-41页 |
| 附录 1 员工满意度调查问卷 | 第41页 |
