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跨国公司网络组织结构与知识流动机制研究

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-7页
第一章 引言第7-15页
 第一节 选题背景第7-9页
 第二节 相关概念的说明第9-12页
 第三节 研究意义、思路及主要内容第12-15页
第二章 跨国公司组织结构及知识流动研究文献综述第15-26页
 第一节 跨国公司组织结构理论第15-17页
 第二节 跨国公司理论关于知识跨国界转移的观点第17-20页
 第三节 跨国公司海外子公司理论第20-26页
第三章 跨国公司网络组织结构第26-41页
 第一节 跨国公司组织结构网络化演变第26-27页
 第二节 跨国公司网络组织的内涵及特征第27-30页
 第三节 跨国公司网络组织的构成第30-41页
第四章 基于网络的跨国公司知识流动机制第41-57页
 第一节 跨国公司知识系统第41-45页
 第二节 跨国公司知识流动机制第45-54页
 第三节 内外部网络知识流动的组织机制选择第54-57页
第五章 我国企业的学习策略及“走出去”战略选择第57-64页
 第一节 进入跨国公司的外部网络第57-59页
 第二节 培育企业的自主创新能力第59-61页
 第三节 自身组织结构的网络化发展第61-64页
结束语第64-65页
参考文献第65-68页
致谢第68-69页
攻读学位期间发表论文目录第69页

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