| 摘要 | 第1-12页 |
| ABSTRACT | 第12-14页 |
| 第1章 引言 | 第14-18页 |
| ·选题背景和意义 | 第14-16页 |
| ·选题背景 | 第14-16页 |
| ·选题意义 | 第16页 |
| ·研究内容和方法 | 第16-17页 |
| ·研究内容 | 第16-17页 |
| ·研究方法 | 第17页 |
| ·论文结构 | 第17-18页 |
| 第2章 企业培训管理理论概述 | 第18-31页 |
| ·企业培训的定义、目的与作用 | 第18-20页 |
| ·培训的定义 | 第18页 |
| ·企业培训的目的 | 第18-19页 |
| ·员工培训的作用 | 第19-20页 |
| ·培训的基本流程 | 第20-29页 |
| ·培训需求分析 | 第20-24页 |
| ·培训实施阶段 | 第24-26页 |
| ·培训评估阶段 | 第26-29页 |
| ·培训的发展新趋势 | 第29-31页 |
| 第3章 铁路跨越式发展战略及对机务系统机车乘务员培训的要求 | 第31-42页 |
| ·铁路跨越式发展战略 | 第31-34页 |
| ·铁路跨越式发展战略提出背景 | 第31-32页 |
| ·铁路跨越式发展战略的重要意义 | 第32页 |
| ·铁路跨越式发展战略的基本框架 | 第32-34页 |
| ·济南铁路局情况介绍 | 第34-39页 |
| ·济南铁路局发展状况介绍 | 第34-36页 |
| ·铁路管理体制改革对济南铁路局的影响 | 第36-37页 |
| ·济南铁路局面临的问题和压力 | 第37-39页 |
| ·铁路跨越式发展战略对机务系统的要求 | 第39-40页 |
| ·加大设备投资及线路改造 | 第39-40页 |
| ·深化机车乘务制度改革 | 第40页 |
| ·铁路机务系统的特点和加强对机车乘务员培训的意义 | 第40-42页 |
| ·铁路机务系统的特点 | 第40页 |
| ·铁路机务系统机车乘务员培训的意义 | 第40-42页 |
| 第4章 济南铁路局机务系统机车乘务员培训现状及存在的问题 | 第42-55页 |
| ·济南铁路局机务系统现状 | 第42-43页 |
| ·济南铁路局机务系统组织结构 | 第42页 |
| ·济南铁路局机务系统组织概况 | 第42-43页 |
| ·济南铁路局机务系统机车乘务员人员结构 | 第43-46页 |
| ·机车乘务员人员分布状况 | 第43-44页 |
| ·机车乘务员、非乘务人员情况 | 第44页 |
| ·机车乘务员年龄结构分析 | 第44-45页 |
| ·机车乘务员文化程度分析 | 第45-46页 |
| ·机务系统机车乘务员培训需求分析 | 第46-48页 |
| ·组织层面的需求分析 | 第46页 |
| ·工作任务层面的需求分析 | 第46-47页 |
| ·人员层面的需求分析 | 第47-48页 |
| ·济南铁路局机务系统机车乘务员培训体系现状调查分析 | 第48-55页 |
| ·机务系统机车乘务员培训体系总体情况 | 第48-49页 |
| ·济南铁路局机务系统机车乘务员培训现状问卷设计 | 第49页 |
| ·调查问卷的统计结果 | 第49-52页 |
| ·机务系统机车乘务员培训体系存在的问题及分析 | 第52-55页 |
| 第5章 济南铁路局机务系统机车乘务员培训体系设计 | 第55-79页 |
| ·培训体系设计的总体思路 | 第55页 |
| ·建立机车乘务员培训基地 | 第55-72页 |
| ·建立机车乘务员培训基地的组织结构图 | 第55-56页 |
| ·机车乘务员培训基地的部门职责和岗位职责 | 第56-72页 |
| ·机务系统机车乘务员培训计划的制定和实施 | 第72-77页 |
| ·机车乘务员培训计划的制定流程 | 第72-74页 |
| ·机车乘务员培训计划的实施 | 第74-77页 |
| ·机务系统机车乘务员培训效果评估 | 第77页 |
| ·机务系统机车乘务员培训体系保障措施 | 第77-79页 |
| 第6章 结论 | 第79-81页 |
| ·研究结论 | 第79-80页 |
| ·存在问题与课题展望 | 第80-81页 |
| ·存在问题 | 第80页 |
| ·课题展望 | 第80-81页 |
| 参考文献 | 第81-83页 |
| 附录一 | 第83-86页 |
| 致谢 | 第86-87页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第87页 |
