| 内容摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-8页 |
| 导论 | 第8-12页 |
| (一) 本选题的意义 | 第8-9页 |
| (二) 本选题国内外研究现状 | 第9-11页 |
| (三) 论文的基本思路、创新点及研究方法 | 第11-12页 |
| 一、大学生就业难现象的产生及其表现特征 | 第12-16页 |
| (一) 大学生就业难现象的产生 | 第12-13页 |
| (二) 大学生就业难的表现特征 | 第13-16页 |
| 二、当前大学生就业难的成因分析 | 第16-29页 |
| (一) 当代大学生面临一个复杂的劳动力供求背景和激烈的就业竞争环境 | 第16-20页 |
| (二) 部分高等教育专业设置调整滞后加剧了大学生劳动力供给结构性相对过剩 | 第20-22页 |
| (三) 行业垄断和社会关系资本垄断引起对大学生劳动力需求不足 | 第22-24页 |
| (四) 劳动力市场的分割严重制约着对大学生的就业 | 第24-26页 |
| (五) 就业观念落后，部分大学生缺乏就业核心竞争力 | 第26-29页 |
| 三、大学生就业难所带来的影响分析 | 第29-37页 |
| (一) 大学生就业难的正面影响分析 | 第30-32页 |
| (二) 大学生就业难的负面影响分析 | 第32-37页 |
| 四、缓解大学生就业难的对策研究 | 第37-53页 |
| (一) 要不断调控大学生劳动力的供给量 | 第37-41页 |
| (二) 创新制度，协调发展，努力扩大社会对大学生劳动力的有效需求 | 第41-45页 |
| (三) 完善大学生就业市场建设，建立开放、规范、有序的大学生就业机制 | 第45-49页 |
| (四) 大学生应不断完善自我，努力提高就业核心竞争力 | 第49-53页 |
| 注释 | 第53-55页 |
| 参考文献 | 第55-57页 |
| 后记 | 第57-58页 |
