| 第一章 绪论 | 第1-18页 |
| ·本文的研究意义 | 第6-7页 |
| ·研究综述 | 第7-16页 |
| ·本文的主要工作 | 第16-18页 |
| 第二章 大庆油田企业培训的系统分析 | 第18-31页 |
| ·大庆油田概况 | 第18-22页 |
| ·大庆油田企业培训现状 | 第22-27页 |
| ·大庆油田企业培训体系优化与评价思路 | 第27-31页 |
| 第三章 大庆油田企业培训体系优化研究 | 第31-37页 |
| ·以企业战略为到乡内容体系的优化 | 第31-32页 |
| ·以成本效益为导向培训方式与内容的优化 | 第32-34页 |
| ·以培训效果--质量为导向培训机制与培训师资、设施的优化 | 第34-37页 |
| 第四章 大庆油田企业培训体系评价研究 | 第37-47页 |
| ·大庆油田企业培训体系评价指标体系建立 | 第37-39页 |
| ·AHP模糊综合评价模型 | 第39-44页 |
| ·大庆油田企业培训体系评价与分析 | 第44-47页 |
| 第五章 应用实例 | 第47-53页 |
| ·大庆油田第六采油厂培训体系概况与现状分析 | 第47-48页 |
| ·大庆油田第六采油厂培训体系优化 | 第48-51页 |
| ·大庆油田第六采油厂培训体系评价 | 第51-53页 |
| 结束语 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-56页 |
| 发表论文及科研情况的说明 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57页 |