小组工作介入失地老人自我效能感提升研究--以X社区“夕阳红”小组为例
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 1 导言 | 第9-23页 |
| 1.1 研究背景 | 第9页 |
| 1.2 研究意义及目的 | 第9-11页 |
| 1.2.1 理论意义 | 第9-10页 |
| 1.2.2 现实意义 | 第10页 |
| 1.2.3 研究目的 | 第10-11页 |
| 1.3 国内外研究综述 | 第11-17页 |
| 1.3.1 自我效能感研究 | 第11-12页 |
| 1.3.2 老年人的自我效能感研究 | 第12-15页 |
| 1.3.3 小组工作介入失地老人研究 | 第15-16页 |
| 1.3.4 文献评述 | 第16-17页 |
| 1.4 概念与理论 | 第17-19页 |
| 1.4.1 概念界定 | 第17-18页 |
| 1.4.2 理论基础 | 第18-19页 |
| 1.5 分析框架与研究方法 | 第19-23页 |
| 1.5.1 研究思路与框架 | 第19-21页 |
| 1.5.2 研究方法 | 第21-23页 |
| 2 X社区失地老人现状及问题 | 第23-26页 |
| 2.1 X社区老人基本资料 | 第23-25页 |
| 2.1.1 X社区基本情况 | 第23页 |
| 2.1.2 资料收集结果 | 第23-25页 |
| 2.2 X社区失地老人问题评估 | 第25-26页 |
| 2.2.1 评估方法 | 第25页 |
| 2.2.2 评估结果 | 第25-26页 |
| 3 小组工作介入失地老人自我效能感提升的实践 | 第26-35页 |
| 3.1 前期准备工作 | 第26-30页 |
| 3.1.1 组员概况与需求评估 | 第26-27页 |
| 3.1.2 小组方案策划 | 第27-30页 |
| 3.2 小组工作介入实践 | 第30-35页 |
| 3.2.1 以扩充成功体验为途径的小组工作介入 | 第30-31页 |
| 3.2.2 以增加替代性经验为途径的小组工作介入 | 第31-32页 |
| 3.2.3 以调节情绪为途径的小组工作介入 | 第32-33页 |
| 3.2.4 以加强语言说服为途径的小组工作介入 | 第33-35页 |
| 4 “夕阳红”小组评估 | 第35-54页 |
| 4.1 小组活动评估 | 第35-50页 |
| 4.1.1 介入过程评估 | 第35-38页 |
| 4.1.2 组员改变状况评估 | 第38-41页 |
| 4.1.3 小组介入效果总体分析与讨论 | 第41-45页 |
| 4.1.4 各介入途径的效果评估 | 第45-50页 |
| 4.2 小组活动的不足之处 | 第50-54页 |
| 4.2.1 活动设计的不足 | 第50-51页 |
| 4.2.2 社工表现的不足 | 第51-52页 |
| 4.2.3 评估方法的不足 | 第52-54页 |
| 5 小组工作介入提升失地老人自我效能感的对策建议 | 第54-56页 |
| 5.1 着眼回迁社区,加强社工宣传 | 第54页 |
| 5.2 灵活运用理论,完善服务设计 | 第54页 |
| 5.3 及时评估效果,注重成功体验 | 第54-55页 |
| 5.4 做好活动规划,保障持续服务 | 第55-56页 |
| 参考文献 | 第56-60页 |
| 附录1 一般自我效能感量表 | 第60-61页 |
| 附录2 小组效果评估问卷 | 第61-62页 |
| 附录3 访谈提纲 | 第62-63页 |
| 致谢 | 第63页 |
