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创新创业背景下大学生择业观的培育研究

摘要第3-4页
ABSTRACT第4-5页
1 绪论第8-14页
    1.1 研究背景及研究意义第8-10页
        1.1.1 研究背景第8-9页
        1.1.2 研究意义第9-10页
    1.2 国内外研究现状第10-13页
        1.2.1 国内研究现状第10-11页
        1.2.2 国外研究现状第11-13页
    1.3 研究思路与方法第13-14页
        1.3.1 研究思路第13页
        1.3.2 研究方法第13-14页
2 相关概念论述第14-19页
    2.1 择业观的涵义第14-15页
    2.2 择业观的类型第15页
    2.3 大学生择业观的涵义第15-17页
    2.4 大学生择业观培育是思想政治教育的时代任务第17-19页
3 创新创业背景下大学生择业观的现状第19-29页
    3.1 调查问卷设计第19-24页
        3.1.1 调查问题第19页
        3.1.2 调查对象第19-20页
        3.1.3 调查结果第20-24页
    3.2 创新创业背景下大学生择业观的主要特征第24-25页
        3.2.1 创业理念逐步形成第24页
        3.2.2 体制情节逐步淡化第24-25页
        3.2.3 职业规划逐步明晰第25页
    3.3 创新创业背景下大学生择业观存在的主要问题第25-29页
        3.3.1 奉献精神不足,趋利现象严重第25-26页
        3.3.2 职业规划不深入,自我认知不全面第26-27页
        3.3.3 缺乏良好心态,就业意向模糊第27-29页
4 创新创业背景下大学生择业观问题的原因分析第29-37页
    4.1 社会因素第29-30页
        4.1.1 不良社会风气的影响第29页
        4.1.2 就业市场不规范的影响第29-30页
    4.2 学校因素第30-33页
        4.2.1 择业观培育不充实第30-31页
        4.2.2 职业能力培养不全面第31-32页
        4.2.3 创业就业指导工作不到位第32-33页
    4.3 家庭因素第33-34页
        4.3.1 职业待遇期望存在偏差第33页
        4.3.2 职业性质期望不合理第33-34页
    4.4 自身因素第34-37页
        4.4.1 自我认知不全面第34-35页
        4.4.2 综合能力有待提高第35-36页
        4.4.3 就业选择不合理第36-37页
5 加强大学生择业观培育的途径第37-45页
    5.1 构建大学生择业观培育的保障体系第37-39页
        5.1.1 发挥社会主流舆论的正确导向第37-38页
        5.1.2 强化创新创业政策机制保障第38页
        5.1.3 提升就业创业公共服务质量第38-39页
    5.2 发挥学校对大学生择业观培育的主阵地作用第39-41页
        5.2.1 丰富大学生择业观培育内容第39-40页
        5.2.2 培育积极健康的择业心理第40-41页
        5.2.3 拓宽创新创业渠道第41页
    5.3 突显家庭对大学生择业观培育的引导功能第41-42页
        5.3.1 减少择业干预第41-42页
        5.3.2 更新择业理念第42页
    5.4 充分发挥大学生主观能动性,培育自我教育功能第42-45页
        5.4.1 树立远大理想,培育奉献精神第42-43页
        5.4.2 增强实践能力,提高综合素质第43页
        5.4.3 接受就业指导,增强创业能力第43-45页
6 结语第45-46页
附录第46-51页
致谢第51-52页
参考文献第52-54页

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