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湖南省普通中学校长流动机制研究

摘要第3-5页
ABSTRACT第5-6页
第一章 绪论第10-20页
    第一节 选题背景第10-12页
        一、推动中小学教育均衡发展的需要第10页
        二、规范中小学校长流动机制的现实需要第10-11页
        三、参与课题调研的体验第11-12页
    第二节 研究意义第12页
        一、理论意义第12页
        二、实践意义第12页
    第三节 文献综述第12-18页
        一、国内外中小学教师流动研究第12-14页
        二、国内外中小学校长流动研究第14-17页
        三、研究述评第17-18页
    第四节 研究方法第18-20页
        一、问卷调查法第18-19页
        二、文献法第19-20页
第二章 湖南省普通中学校长流动概述第20-23页
    第一节 概念界定第20-21页
        一、校长流动第20页
        二、流动机制第20-21页
    第二节 普通中学校长流动现实意义第21-23页
        一、推进教育均衡发展的需要第21页
        二、借鉴和融合学校文化的需要第21-22页
        三、促进校长专业发展的需要第22-23页
第三章 普通中学校长流动机制调查与分析第23-36页
    第一节 普通中学校长流动调查设计第23-24页
        一、调查目的第23页
        二、调查对象第23-24页
        三、调查内容第24页
        四、调查方法第24页
    第二节 普通中学校长流动调查统计第24-30页
        一、信度与效度检验第24-25页
        二、调查统计第25-29页
        三、调查结论第29-30页
    第三节 普通中学校长流动分析第30-36页
        一、校长基本信息与校长流动态度的方差分析第30-31页
        二、校长基本信息与校长流动政策的方差分析第31-32页
        三、校长基本信息与校长流动制度的方差分析第32-33页
        四、校长基本信息与校长流动原因的方差分析第33-34页
        五、普通中学校长流动影响因素探讨第34-36页
第四章 完善中学校长流动机制的对策第36-50页
    第一节 建立完善的中学校长流动动力机制第36-38页
        一、加强校长职业理想的导向性第36-37页
        二、宣传教育均衡发展的重要性第37-38页
        三、加强校长自主流动的精神激励第38页
    第二节 加强普通中学校长流动的政策引导机制第38-40页
        一、合理制定中学校长流动政策第38-39页
        二、加大校长流动政策执行力度第39-40页
        三、完善校长流动政策的监督和反馈机制第40页
    第三节 规范普通中学校长流动的运行机制第40-43页
        一、理顺中学校长流动管理关系第40-41页
        二、完善中学校长流动程序第41-42页
        三、推行城乡中学校长轮岗制第42-43页
    第四节 完善普通中学校长流动的保障机制第43-47页
        一、加大农村教育投入第44-45页
        二、保障向下性流动校长的权益第45-47页
    第五节 建立普通中学校长流动的评价机制第47-50页
        一、明确发展性的评价目的第47页
        二、制定详细的的评价标准第47-48页
        三、形成完整的评估体系第48-49页
        四、合理确定多元化的评价主体第49-50页
结语第50-51页
参考文献第51-54页
附录第54-58页
后记第58-60页

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