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新生代农民工价值观嬗变研究

摘要第6-7页
Abstract第7-8页
目录第9-11页
引言第11-12页
第一章 新生代农民工价值观嬗变背景第12-19页
    第一节 新生代农民工价值观的内涵和特征第12-15页
        一、 新生代农民工价值观的内涵第12-13页
        二、 新生代农民工价值观的特征第13-15页
    第二节 新生代农民工价值观嬗变背景第15-19页
        一、 社会管理体制的偏差第16页
        二、 社会经济的快速发展第16-17页
        三、 多元社会文化的交融第17页
        四、 全球化进程的不断加快第17-19页
第二章 新生代农民工价值观的嬗变趋势及原因分析第19-25页
    第一节 新生代农民工价值观嬗变的发展趋势第19-21页
        一、 以自我发展为中心第19页
        二、 强烈向往城市生活第19-20页
        三、 发展意识逐渐抬头第20页
        四、 价值选择呈多元化第20页
        五、 价值判断和行为选择错位第20-21页
    第二节 新生代农民工价值观嬗变的原因分析第21-25页
        一、 经济体制的转轨第21页
        二、 城市文明的冲击第21-22页
        三、 生活环境的影响第22页
        四、 工作环境的熏陶第22-23页
        五、 身份确认的错位第23页
        六、 组织管理的缺位第23页
        七、 政策环境的变化第23-25页
第三章 新生代农民工价值观的嬗变对社会的影响第25-29页
    第一节 新生代农民工价值观嬗变对社会的积极影响第25-27页
        一、 提升了社会道德水平第25-26页
        二、 传承了优秀的传统文化第26页
        三、 加快了经济体制的转轨第26页
        四、 树立了正确的法制观念第26-27页
    第二节 新生代农民工价值观嬗变对社会的消极影响第27-29页
        一、 缺乏公共意识,推卸社会责任第27页
        二、 扰乱社会秩序,危害公共安全第27-29页
第四章 加强新生代农民工价值观教育的对策思考第29-38页
    第一节 政府要为新生代农民工构建一个健康和谐的环境第29-32页
        一、 积极构建诚信为本的社会大环境第29-30页
        二、 政府要有意识地改善新生代农民工的就业大环境第30页
        三、 消除城市居民对于新生代农民工的错误认识,营造尊重友爱的社会氛围第30-31页
        四、 消除城乡二元差别,为新生代农民工价值观的教育和引导提供利益保障第31-32页
        五、 加强组织建设与教育引导,创建多元长效的社会平台第32页
    第二节 社会要建立与新生代农民工的互动机制第32-34页
        一、 在互动过程中建立情感引导机制第33页
        二、 在互动过程中健全实践养成机制第33-34页
        三、 在互动的过程中要注意为新生代农民工传递人文关怀第34页
    第三节 企业要为新生代农民工营造良好的学习、工作与生活环境第34-36页
        一、 转变管理方式与管理理念,主动承担起新生代农民工价值观引导的社会责任第35页
        二、 企业要为新生代农民工构建起形式多样的学习平台第35-36页
    第四节 农民工要不断地提高自身的思想道德文化素养,主动参与学习培训第36-38页
        一、 新生代农民工要重视自身思想道德素质的提升第36页
        二、 新生代农民工要积极主动参与科学文化知识教育与职业培训第36-38页
结论第38-39页
注释第39-41页
参考文献第41-44页
攻读硕士学位期间发表学术论文情况第44-45页
致谢第45-46页

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