中文摘要 | 第4-6页 |
Abstract | 第6-7页 |
引言 | 第11-12页 |
第一章 理论综述与问题提出 | 第12-23页 |
1 具身认知与具身操作 | 第12-17页 |
1.1 具身认知定义 | 第12-13页 |
1.2 具身认知的特征及类型 | 第13-14页 |
1.3 具身认知与启动效应的关系 | 第14-16页 |
1.4 具身操作及具身操作对外显认知的影响 | 第16-17页 |
2 外显具身操作对内隐认知影响的研究 | 第17-18页 |
3 工作记忆与内隐工作记忆 | 第18-21页 |
3.1 工作记忆概述 | 第18-20页 |
3.2 内隐工作记忆研究范式 | 第20-21页 |
4 国内外已有研究的不足 | 第21-22页 |
5 研究意义和创新之处 | 第22-23页 |
5.1 研究意义 | 第22页 |
5.2 研究创新之处 | 第22-23页 |
第二章 研究一外显具身对内隐工作记忆编码和提取的影响 | 第23-45页 |
1 实验 1:外显方向具身对内隐情绪工作记忆编码和提取的影响 | 第23-28页 |
1.1 实验假设 | 第23页 |
1.2 研究方法 | 第23-26页 |
1.3 结果分析 | 第26-27页 |
1.4 讨论 | 第27-28页 |
2 实验 2:外显方向具身对内隐情绪工作记忆提取的影响 | 第28-34页 |
2.1 实验假设 | 第28-29页 |
2.2 研究方法 | 第29-30页 |
2.3 结果分析 | 第30-33页 |
2.4 讨论 | 第33-34页 |
3 实验 3:外显情绪具身操作对内隐知觉工作记忆编码和提取的影响 | 第34-38页 |
3.1 实验假设 | 第34页 |
3.2 研究方法 | 第34-36页 |
3.3 结果分析 | 第36-37页 |
3.4 讨论 | 第37-38页 |
4 实验 4:外显情绪具身操作对内隐知觉工作记忆提取的影响 | 第38-45页 |
4.1 实验假设 | 第38页 |
4.2 研究方法 | 第38-40页 |
4.3 结果分析 | 第40-43页 |
4.4 讨论 | 第43-45页 |
第三章 研究二无具身的内隐工作记忆编码和提取的对照研究 | 第45-55页 |
1 控制组 1:无具身操作对内隐情绪工作记忆编码和提取的影响 | 第45-47页 |
1.1 实验假设 | 第45页 |
1.2 研究方法 | 第45-47页 |
1.3 控制组1正确率和反应时的分析 | 第47页 |
2 控制组 2:无具身操作对内隐情绪工作记忆提取的影响 | 第47-49页 |
2.1 实验假设 | 第47页 |
2.2 研究方法 | 第47-49页 |
2.3 控制组2正确率和反应时的分析 | 第49页 |
3 控制组 3:无情绪具身操作对内隐知觉工作记忆编码和提取的影响 | 第49-51页 |
3.1 实验假设 | 第49页 |
3.2 研究方法 | 第49-51页 |
3.3 控制组3正确率和反应时的分析 | 第51页 |
4 控制组 4:无情绪具身操作对内隐知觉工作记忆提取的影响 | 第51-53页 |
4.1 实验假设 | 第51-52页 |
4.2 研究方法 | 第52-53页 |
4.3 控制组4正确率和反应时的分析 | 第53页 |
5 讨论 | 第53-55页 |
第四章 总讨论和总结论 | 第55-59页 |
1 总讨论 | 第55-58页 |
1.1 外显具身操作影响内隐工作记忆加工,产生内隐具身效应 | 第55-56页 |
1.2 方向和情感之间的联结具有双向性 | 第56-57页 |
1.3 位置不同的同一具身操作对内隐工作记忆加工的影响不存在差异 | 第57-58页 |
1.4 负性情绪会占用更多的注意资源 | 第58页 |
2 总结论 | 第58-59页 |
参考文献 | 第59-66页 |
攻读学位期间的科研成果 | 第66-67页 |
后记 | 第67-69页 |