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STE公司在上海自贸区背景下的发展战略研究

内容摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第1章 绪论第10-15页
    1.1 选题背景和意义第10-11页
        1.1.1 选题背景第10页
        1.1.2 选题意义第10-11页
    1.2 战略管理理论国内外研究现状第11-12页
        1.2.1 国外研究综述第11-12页
        1.2.2 国内研究综述第12页
    1.3 研究内容第12-13页
    1.4 研究方法和思路第13-15页
        1.4.1 研究方法第13-14页
        1.4.2 研究思路第14-15页
第2章 相关理论概述第15-18页
    2.1 战略管理理论第15-16页
        2.1.1 战略管理的含义第15页
        2.1.2 企业的战略层级第15-16页
        2.1.3 战略管理过程第16页
    2.2 战略分析工具第16-18页
第3章 STE公司介绍及内部环境分析第18-33页
    3.1 STE公司概况第18-19页
        3.1.1 SC集团公司第18页
        3.1.2 ST股份有限公司第18-19页
        3.1.3 STE公司第19页
    3.2 关键内部环境因素分析第19-21页
        3.2.1 人力资源因素分析第19-21页
        3.2.2 财务能力因素分析第21页
        3.2.3 营销与创新能力因素分析第21页
    3.3 STE公司的内部资源分析第21-29页
        3.3.1 硬件设施第21-22页
        3.3.2 综合服务能力第22-28页
        3.3.3. 全球网络体系第28页
        3.3.4 较为完善的信息系统第28-29页
        3.3.5 品牌资源第29页
        3.3.6 人力资源第29页
        3.3.7 财务资源第29页
        3.3.8 营销资源和创新资源第29页
    3.4 公司经营状况与潜在问题第29-33页
        3.4.1 公司近两年经营状况第30页
        3.4.2 潜在问题第30-33页
第4章 上海自贸区背景下STE公司外部环境分析第33-43页
    4.1 PEST分析第33-35页
        4.1.1 政治与法律环境因素分析(P)第33页
        4.1.2 经济环境因素分析(E)第33页
        4.1.3 社会文化环境因素分析(S)第33-34页
        4.1.4 技术环境因素分析(T)第34-35页
    4.2 上海自贸区背景下物流行业发展前景分析第35页
        4.2.1. 区位优势有利于物流行业发展第35页
        4.2.2. 自贸区创新政策将促进物流企业发展第35页
        4.2.3. 自贸区带来的便捷的贸易条件将为物流发展带来利好第35页
    4.3 上海自贸区的背景对STE公司战略制定的影响分析第35-38页
        4.3.1 自贸区负面清单管理模式对STE公司的影响第36-37页
        4.3.2 自贸区“境内关外”的海关制度对STE公司的影响第37页
        4.3.3 自贸区税收政策和金融制度创新对STE公司的影响第37-38页
        4.3.4 科技创新体制机制改革对STE公司的影响第38页
    4.4 STE公司竞争环境分析第38-43页
第5章 STE公司发展战略的制定第43-58页
    5.1 STE公司SWOT分析第43-48页
        5.1.1 上海自贸区环境给STE公司带来的机会与威胁第43-44页
        5.1.2 上海自贸区政策凸显出STE公司的优势与劣势第44-47页
        5.1.3 基于自贸区政策背景下的SWOT战略匹配第47-48页
    5.2 STE公司使命和战略目标第48-51页
        5.2.1 STE公司的企业使命第49页
        5.2.2 STE公司的战略目标第49-51页
    5.3 STE公司发展战略制定第51-58页
        5.3.1 公司层战略第52-53页
        5.3.2 业务层战略第53-56页
        5.3.3 职能层战略第56-58页
第6章 STE公司发展战略实施、保障措施及战略评价第58-65页
    6.1 STE公司发展战略的实施第58-60页
    6.2 STE公司发展战略实施的保障措施及战略评价第60-65页
        6.2.1 推进资源整合,加强业务协同第60页
        6.2.2 加强风险和成本控制提高服务水平第60-61页
        6.2.3 打造个性化的企业文化树立良好企业形象第61-62页
        6.2.4 完善人力资源结构和制度,调动员工积极性第62页
        6.2.5 完善管理制度,全面提高管理水平第62-63页
        6.2.6 战略实施评价第63-65页
第7章 结论与展望第65-66页
参考文献第66-69页
附录第69-70页
致谢第70-71页
个人简历及在学期间主要学术研究成果第71页

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