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浙江省高等院校差异化定位研究

摘要第3-5页
ABSTRACT第5-6页
绪论第9-24页
    (一) 研究背景第9-12页
        1. 教育领域中营销理论的应用和发展提供了理论和实践基础第9页
        2. 中国的教育需要市场营销的理念第9-10页
        3. 高等教育大众化的环境下,高等教育的发展需要差异化第10-11页
        4. 浙江省高等教育发展现状的改进需要一种新的视角第11-12页
    (二) 研究价值第12-13页
        1. 理论价值第12页
        2. 实践价值第12-13页
    (三) 文献综述第13-20页
        1. 关于高等教育营销的研究第13-16页
        2. 关于大学定位的研究第16-18页
        3. 关于大学差异化定位的研究第18-20页
    (四) 研究方法第20-21页
        1. 收集资料的方法第20-21页
        2. 分析资料的方法第21页
    (五) 核心概念第21-24页
        1. 里斯与特劳特定位第21-22页
        2. 差异化定位第22-23页
        3. 高等院校差异化定位第23-24页
一、高等院校差异化定位研究的理论分析第24-37页
    (一) 高等院校竞争态势分析:波特五力模型视角第24-28页
        1. 新的竞争者入侵第24-25页
        2. 现有院校之间的竞争第25-26页
        3. 购买者讨价还价的力量第26-27页
        4. 供应者讨价还价的能力第27-28页
        5. 替代者的威胁第28页
    (二) 高等院校教育市场细分第28-30页
        1. 确定市场细分对象第29页
        2. 确定细分变量第29页
        3. 进行市场细分第29-30页
    (三) 高等院校目标市场选择第30-33页
        1. 日标市场策略选择第30-32页
        2. 目标市场的细分影响因素第32-33页
    (四) 高等院校市场定位第33-37页
        1. 根据高等教育的教育方向来进行市场定位方法第33-36页
        2. 根据市场目标的划分进行的市场定位策略第36-37页
二、浙江省高等院校定位中存在的问题及差异化定位的必要性第37-42页
    (一) 浙江省高等院校定位中存在的问题第37-39页
        1. 过分注重外在形式,内部差异化不明显第37页
        2. 忽视自身的水平和层次,过分追求规模、热门学科建设第37-38页
        3. 高校评估机制单一、发展不够成熟,指导定位的作用不强第38页
        4. 办学特色与差异化发展不显著,高校间趋于同质化第38-39页
        5. 教育资源总量不充足且配置不均衡,导致定位乏力第39页
    (二) 浙江省高等院校进行差异化定位的必要性第39-42页
        1. 实施可持续发展的时代要求和战略选择第39-40页
        2. 进行高等教育市场化的必然结果第40页
        3. 促进高校管理改革的强大动力第40-41页
        4. 实行差异化定位战略的核心和必要保证第41页
        5. 塑造自身比较优势的重要方式第41-42页
        6. 创新高等教育系统结构的关键因素第42页
三、浙江省高等院校差异化定位的战略举措第42-48页
    (一) 浙江省高等院校差异化定位战略举措的宏观层面第42-45页
        1. 高职教育人才培养模式的差异化第43页
        2. 民办高等教育政策扶持、导向的差异化第43-44页
        3. 高等教育投入结构的差异化第44页
        4. 高等教育对经济增长率的差异化第44-45页
        5. 高等教育与经济发展互动性的差异化第45页
    (二) 浙江省高等院校差异化定位战略举措的微观层面第45-48页
        1. 高校文化的差异化第46页
        2. 专业、课程设置的差异化第46-47页
        3. 品牌建设的差异化第47-48页
四、金华职业技术学院差异化定位案例分析第48-54页
    (一) 金华职业技术学院背景第48-49页
    (二) 基于STP理论的金华职业技术学院差异化定位研究第49-52页
        1. 金华职业技术学院的SWOT分析第49-50页
        2. 市场细分第50-51页
        3. 目标市场选择第51页
        4. 差异化定位第51-52页
    (三) 金华职业技术学院差异化定位战略的实施第52-54页
        1. 依据市场和企业的需求来制定差异化的课程体系第52页
        2. 遵循“校企合作、工学结合”的理念第52-53页
        3. 积极开展国际教育交流与合作第53页
        4. 注重培养学生的专业能力和综合素质第53-54页
结语第54-55页
参考文献第55-60页
攻读学位论文期间取得的研究成果第60-61页
致谢第61-62页

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