| 摘要 | 第9-11页 |
| ABSTRACT | 第11-12页 |
| 第一章 绪论 | 第13-17页 |
| 1.1 研究背景和意义 | 第13-14页 |
| 1.2 研究内容及论文框架 | 第14-15页 |
| 1.2.1 研究内容 | 第14页 |
| 1.2.2 论文框架 | 第14-15页 |
| 1.3 研究思路和技术路线图 | 第15页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第15页 |
| 1.3.2 技术路线 | 第15页 |
| 1.4 研究方法与数据来源 | 第15-16页 |
| 1.4.1 研究方法 | 第15-16页 |
| 1.4.2 数据来源 | 第16页 |
| 1.5 可能的创新 | 第16-17页 |
| 第二章 文献回顾 | 第17-25页 |
| 2.1 概念界定 | 第17-19页 |
| 2.1.1 商业银行 | 第17-18页 |
| 2.1.2 绩效考核 | 第18页 |
| 2.1.3 绩效评价 | 第18-19页 |
| 2.2 国外银行绩效考核研究综述 | 第19-21页 |
| 2.3 国内银行绩效考核研究综述 | 第21-22页 |
| 2.4 商业银行与绩效评价研究综述 | 第22-23页 |
| 2.5 本章小结 | 第23-25页 |
| 第三章 商业银行绩效考核理论 | 第25-31页 |
| 3.1 商业银行绩效考核理论 | 第25-26页 |
| 3.1.1 目标管理理论 | 第25页 |
| 3.1.2 战略管理理论 | 第25页 |
| 3.1.3 系统管理理论 | 第25-26页 |
| 3.2 影响商业银行经营绩效内部因素 | 第26-28页 |
| 3.2.1 经营管理能力 | 第26页 |
| 3.2.2 盈利能力 | 第26-27页 |
| 3.2.3 风险管理能力 | 第27页 |
| 3.2.4 创新能力 | 第27页 |
| 3.2.5 员工素质 | 第27-28页 |
| 3.3 影响商业银行经营绩效外部因素 | 第28-29页 |
| 3.3.1 市场经济环境 | 第28页 |
| 3.3.2 金融监管政策 | 第28页 |
| 3.3.3 外来竞争和市场结构 | 第28-29页 |
| 3.4 本章小结 | 第29-31页 |
| 第四章 商业银行绩效考核与评价指标构建 | 第31-39页 |
| 4.1 商业银行绩效考核评价原则 | 第31-32页 |
| 4.1.1 系统化原则 | 第31页 |
| 4.1.2 科学性原则 | 第31页 |
| 4.1.3 可行性原则 | 第31页 |
| 4.1.4 定量和定性相结合的原则 | 第31-32页 |
| 4.2 商业银行绩效考核评价方法 | 第32-33页 |
| 4.2.1 主观赋权法 | 第32页 |
| 4.2.2 因子分析法 | 第32页 |
| 4.2.3 财务指标法 | 第32-33页 |
| 4.3 商业银行绩效考核评价监管要求 | 第33-36页 |
| 4.3.1 中国人民银行绩效评价要求 | 第33-34页 |
| 4.3.2 财政部关于绩效评价考核指标 | 第34页 |
| 4.3.3 银监会关于绩效评价考核指标 | 第34-36页 |
| 4.4 CZ商业银行绩效考核指标 | 第36-38页 |
| 4.4.1 盈利性指标 | 第36-37页 |
| 4.4.2 安全性指标 | 第37页 |
| 4.4.3 流动性指标 | 第37-38页 |
| 4.4.4 发展能力指标 | 第38页 |
| 4.5 本章小结 | 第38-39页 |
| 第五章 CZ商业银行经营绩效考核与评价 | 第39-53页 |
| 5.1 CZ商业银行基本情况 | 第39-41页 |
| 5.1.1 CZ商业银行组织架构 | 第39页 |
| 5.1.2 CZ商业银行经营现状 | 第39-40页 |
| 5.1.3 CZ商业银行发展战略、目标与规划 | 第40-41页 |
| 5.2 CZ商业银行绩效考核发展历程及存在问题 | 第41-42页 |
| 5.2.1 CZ商业银行绩效考核发展历程 | 第41页 |
| 5.2.2 CZ商业银行绩效考核存在问题 | 第41-42页 |
| 5.3 CZ商业银行经营绩效考核 | 第42-44页 |
| 5.3.1 盈利性分析 | 第42-43页 |
| 5.3.2 安全性分析 | 第43页 |
| 5.3.3 流动性分析 | 第43-44页 |
| 5.3.4 发展能力分析 | 第44页 |
| 5.4 CZ商业银行经营绩效评价 | 第44-47页 |
| 5.4.1 盈利性评价 | 第44-45页 |
| 5.4.2 安全性评价 | 第45-46页 |
| 5.4.3 流动性评价 | 第46页 |
| 5.4.4 发展能力评价 | 第46-47页 |
| 5.5 CZ商业银行与宁波银行经营绩效比较 | 第47-52页 |
| 5.5.1 盈利性比较 | 第48页 |
| 5.5.2 安全性比较 | 第48-49页 |
| 5.5.3 流动性比较 | 第49-50页 |
| 5.5.4 发展能力比较 | 第50页 |
| 5.5.5 评价指标的权重 | 第50-52页 |
| 5.6 本章小结 | 第52-53页 |
| 第六章 研究结论与政策建议 | 第53-57页 |
| 6.1 研究结论 | 第53-54页 |
| 6.1.1 CZ商业银行经营绩效整体发展良好 | 第53页 |
| 6.1.2 发展非传统存贷业务是提升小型商业银行经营绩效的决定因素 | 第53页 |
| 6.1.3 构建全方位制度体系是保障商业银行可持续发展的重要方法 | 第53-54页 |
| 6.2 政策建议 | 第54-56页 |
| 6.2.1 优化内部因素 | 第54-55页 |
| 6.2.2 强化市场和业务拓展 | 第55-56页 |
| 6.2.3 强化人力资源,激发员工活力 | 第56页 |
| 6.3 研究展望 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-61页 |
| 致谢 | 第61页 |