外向型制造业社会责任与竞争力相关性研究--基于SA8000视角
| 摘要 | 第1-3页 |
| Abstract | 第3-7页 |
| 1 绪论 | 第7-12页 |
| ·研究背景 | 第7-8页 |
| ·研究意义 | 第8-10页 |
| ·理论意义 | 第8-9页 |
| ·现实意义 | 第9-10页 |
| ·研究方法、思路与技术路线 | 第10-12页 |
| 2 文献回顾 | 第12-21页 |
| ·企业社会责任理论 | 第12-15页 |
| ·企业社会责任的起源和演进 | 第12-13页 |
| ·企业社会责任的概念和内涵 | 第13-15页 |
| ·企业竞争力理论 | 第15-17页 |
| ·企业竞争力的概念和内涵 | 第15页 |
| ·企业竞争力的来源和形成机制 | 第15-17页 |
| ·企业社会责任与企业竞争力的关系 | 第17-19页 |
| ·文献研究总结和评价 | 第19-21页 |
| 3 研究方案和指标的设计 | 第21-33页 |
| ·研究方案 | 第21页 |
| ·企业社会责任的衡量指标 | 第21-25页 |
| ·人权保障衡量指标 | 第22-23页 |
| ·劳动保障衡量指标 | 第23页 |
| ·管理体系衡量指标 | 第23-25页 |
| ·外向型企业竞争力衡量指标 | 第25-29页 |
| ·产品 | 第27-28页 |
| ·服务 | 第28页 |
| ·企业文化 | 第28-29页 |
| ·变量分析 | 第29-30页 |
| ·概念模型与研究假设 | 第30-33页 |
| ·概念模型 | 第30-31页 |
| ·研究假设 | 第31-33页 |
| 4 实证研究及数据分析 | 第33-43页 |
| ·样本选择与处理方法 | 第33页 |
| ·描述性分析 | 第33页 |
| ·因子分析 | 第33-35页 |
| ·社会责任因子分析 | 第34页 |
| ·竞争力因子分析 | 第34-35页 |
| ·相关分析 | 第35-36页 |
| ·回归分析 | 第36-37页 |
| ·企业社会责任各变量对企业竞争力的回归分析 | 第36页 |
| ·企业社会责任对竞争力的回归分析 | 第36-37页 |
| ·单因素方差分析 | 第37-43页 |
| ·企业性质与企业社会责任的方差分析 | 第37-38页 |
| ·企业年龄与企业社会责任的方差分析 | 第38-40页 |
| ·企业规模与企业社会责任的方差分析 | 第40-43页 |
| 5 研究结论及建议 | 第43-46页 |
| ·研究结论 | 第43-44页 |
| ·建议 | 第44页 |
| ·研究的不足之处与展望 | 第44-46页 |
| 参考文献 | 第46-50页 |
| 附录A 企业社会责任与企业竞争力问卷调查 | 第50-56页 |
| 附录B 描述性统计结果 | 第56-58页 |
| 附录C 企业社会责任因子分析结果 | 第58-64页 |
| 附录D 企业竞争力因子分析结果 | 第64-70页 |
| 附录E 企业社会责任对企业竞争力的回归分析结果 | 第70-72页 |
| 致谢 | 第72页 |
