| 中文摘要 | 第1-4页 |
| 英文摘要 | 第4-7页 |
| 引言 | 第7-8页 |
| 一、独立董事法律地位的内涵界定 | 第8-15页 |
| (一) 独立董事探源 | 第8-13页 |
| (二) 法律地位的内涵 | 第13-14页 |
| (三) 独立董事法律地位的内涵界定 | 第14-15页 |
| 二、英美独立董事的法律地位 | 第15-25页 |
| (一) 英美独立董事与公司的关系 | 第15-18页 |
| (二) 英美独立董事的职权 | 第18-21页 |
| (三) 英美独立董事的义务 | 第21-23页 |
| (四) 英美独立董事的激励机制 | 第23-24页 |
| (五) 英美独立董事的约束机制 | 第24-25页 |
| 三、我国独立董事法律地位的现状及不足 | 第25-37页 |
| (一) 独立董事的法律地位尚无明确法律依据 | 第25-26页 |
| (二) 独立董事的职权配置不尽合理 | 第26-29页 |
| (三) 独立董事与监事会之间职权界定不清，存在冲突 | 第29-31页 |
| (四) 独立董事的义务规定欠妥 | 第31-32页 |
| (五) 独立董事的激励机制不完善 | 第32-34页 |
| (六) 独立董事的约束机制不健全 | 第34-37页 |
| 四、完善我国独立董事法律地位的建议 | 第37-42页 |
| (一) 在《公司法》等相关法规中明确独立董事的法律地位 | 第37-38页 |
| (二) 界定清楚监事会与独立董事各自的职权范围 | 第38页 |
| (三) 合理全面地配置独立董事的职权 | 第38-39页 |
| (四) 完善独立董事的义务规定 | 第39-40页 |
| (五) 健全独立董事的激励机制 | 第40页 |
| (六) 完善独立董事的约束机制 | 第40-42页 |
| 结语 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-45页 |
| 攻读学位期间发表的学术论文 | 第45页 |