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新民采油厂精细量化管理模式的研究与实践

内容提要第1-8页
第1章 绪论第8-14页
   ·论文选题背景第8-10页
   ·论文研究意义第10-12页
   ·主要研究内容第12-14页
第2章 精细量化管理模式的步骤和方法第14-19页
   ·精细量化管理模式理论的提出第14页
   ·精细量化管理模式建立的步骤和方法第14-17页
     ·开展企业现状调查第14-15页
     ·开展风险评价第15-16页
     ·明确管理目标第16-17页
     ·制定方案和实施办法第17页
   ·培育团队执行文化第17-19页
第3章 精细量化管理模式运行的措施第19-43页
   ·实施内控体系建设第19-21页
     ·编制业务流程第19-20页
     ·建立风险数据库第20页
     ·制订风险控制措施第20页
     ·形成制度体系第20-21页
   ·实施降本增效工程第21-26页
     ·引入项目管理机制,建立有效激励政策第23-24页
     ·项目的运行第24-26页
   ·精细量化抓星级班组建设,提升基层基础管理水平第26-30页
     ·精心制定方案第27页
     ·量化考核标准第27-28页
     ·工作方法及工作措施第28页
     ·自查申报第28页
     ·检查验收第28-29页
     ·显性业绩评价第29页
     ·持续推进,激励到位第29页
     ·形成长效机制第29-30页
   ·细化班组核算单元,拓展挖潜空间第30-35页
     ·核算制度、核算方法第30-31页
     ·核算流程、单井消耗第31-32页
     ·核算基础第32页
     ·评价油井效益第32页
     ·建标对标第32-33页
     ·评价结果治理分析第33-35页
   ·建立健康安全与环境管理体系第35-43页
     ·统筹规划,明确目标第35-36页
     ·实施“五个一”安全环保管理模式第36-37页
     ·开展现状评估第37-38页
     ·明确HSE 职责、明晰责任第38-39页
     ·完善管理手册第39页
     ·提升全员HSE 管理意识第39-40页
     ·做好HSE 培训第40-41页
     ·加强监督管理第41页
     ·推进清洁生产第41-43页
第4章 精细量化管理模式的实施效果第43-46页
   ·管理重心转变第43页
   ·感性评价到理性考核的转变第43-44页
   ·单边控制到双向管理的转变第44页
   ·思想观念的转变第44-45页
   ·分配制度上的转变第45页
   ·发展方式上的转变第45-46页
第5章 实施精细量化管理模式受到的启示第46-50页
   ·人员管理第46-47页
     ·转变观念第46页
     ·转变作风第46-47页
     ·加强学习第47页
   ·抓制度建设第47-48页
   ·抓责任落实第48页
   ·抓严格奖惩第48-50页
参考文献第50-52页
致谢第52-53页
论文摘要第53-56页
Abstract第56-60页

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