宁波市医疗纠纷人民调解制度之完善
| 摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3页 |
| 引言 | 第6-7页 |
| 1 宁波市医疗纠纷人民调解制度的实践 | 第7-16页 |
| 1.1 宁波医疗纠纷人民调解制度的基本概况 | 第7-8页 |
| 1.2 调解的运行主体 | 第8-9页 |
| 1.2.1 调解员的选任 | 第8页 |
| 1.2.2 调解员的工作职责 | 第8-9页 |
| 1.2.3 调解员专家库 | 第9页 |
| 1.3 调解的运行程序 | 第9-12页 |
| 1.3.1 受理立案 | 第9-10页 |
| 1.3.2 宣传告知 | 第10-11页 |
| 1.3.3 调查调解 | 第11-12页 |
| 1.3.4 协议签订 | 第12页 |
| 1.3.5 结案归档 | 第12页 |
| 1.4 调解的运行效力 | 第12-14页 |
| 1.4.1 调解结果 | 第12-13页 |
| 1.4.2 司法确认 | 第13页 |
| 1.4.3 医疗纠纷调解与保险理赔衔接 | 第13-14页 |
| 1.5 宁波医疗纠纷人民调解制度的优势 | 第14-16页 |
| 1.5.1 患者合法权益得到维护 | 第14页 |
| 1.5.2 正常医疗秩序得到保障 | 第14页 |
| 1.5.3 防止国有资产流失 | 第14-15页 |
| 1.5.4 医疗服务质量监管得到加强 | 第15-16页 |
| 2 宁波医疗纠纷人民调解制度存在的问题 | 第16-21页 |
| 2.1 医疗纠纷人民调解队伍力量薄弱 | 第16-17页 |
| 2.1.1 专业人才匮乏 | 第16页 |
| 2.1.2 队伍稳定机制欠缺 | 第16-17页 |
| 2.1.3 老龄化严重 | 第17页 |
| 2.2 保障机制不够 | 第17-18页 |
| 2.2.1 财政保障不得力 | 第17页 |
| 2.2.2 法律地位不明确 | 第17-18页 |
| 2.3 监督考核机制不够完善 | 第18-19页 |
| 2.3.1 调解员的考核机制不健全 | 第18页 |
| 2.3.2 未建立责任追究制度 | 第18-19页 |
| 2.4 赔偿标准不明确 | 第19页 |
| 2.5 调解公正性监督缺位 | 第19-21页 |
| 3 宁波医疗纠纷人民调解制度需要完善的建议 | 第21-28页 |
| 3.1 人民调解员队伍建设之加强 | 第21-23页 |
| 3.1.1 建立严格的选任条件 | 第21页 |
| 3.1.2 建立专家人才库 | 第21-22页 |
| 3.1.3 建立稳定的人才队伍机制 | 第22-23页 |
| 3.2 加强保障机制建设 | 第23-25页 |
| 3.2.1 政府购买社会服务 | 第23-24页 |
| 3.2.2 完善医疗鉴定制度 | 第24页 |
| 3.2.3 明确其法律地位 | 第24页 |
| 3.2.4 明确赔偿标准 | 第24-25页 |
| 3.3 建立调解工作的考核机制 | 第25-26页 |
| 3.3.1 建立医疗纠纷人民调解员考核机制 | 第25-26页 |
| 3.3.2 建立责任追究制度 | 第26页 |
| 3.4 建立专门性立法 | 第26页 |
| 3.5 建立听证制度 | 第26-27页 |
| 3.6 将医疗纠纷人民调解规定为诉讼的前置程序 | 第27-28页 |
| 4 结语 | 第28-29页 |
| 参考文献 | 第29-31页 |
| 致谢 | 第31页 |
