我国高校教师社会养老保险制度模式研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-6页 |
| 导论 | 第6-10页 |
| 1. 问题的提出 | 第6-7页 |
| 2. 研究的目的和意义 | 第7-8页 |
| 3. 研究的思路和方法 | 第8-9页 |
| 4. 创新与不足之处 | 第9-10页 |
| 第一章 基本概念界定及研究理论基础 | 第10-20页 |
| ·基本概念界定 | 第10-12页 |
| ·研究现状述评 | 第12-17页 |
| ·研究理论基础 | 第17-20页 |
| 第二章 传统模式的历史回顾 | 第20-28页 |
| ·传统模式的发展脉络 | 第20-22页 |
| ·传统模式的现状概述 | 第22-23页 |
| ·传统模式的局限性分析 | 第23-26页 |
| ·传统模式变革面临的问题 | 第26-28页 |
| 第三章 改革试点的经验总结 | 第28-38页 |
| ·改革试点的脉络 | 第28-30页 |
| ·改革试点的理论评析 | 第30-37页 |
| ·改革试点的经验教训 | 第37-38页 |
| 第四章 高校教师养老保险模式创新及制度设计 | 第38-53页 |
| ·我国高校教师法律地位探讨 | 第38-39页 |
| ·构建多层次的高校教师社会养老保险模式 | 第39-44页 |
| ·多层次高校教师社会养老保险制度设计 | 第44-50页 |
| ·有利于制度模式转轨的若干政策建议 | 第50-53页 |
| 结论 | 第53-54页 |
| 参考文献 | 第54-58页 |
| 作者攻读硕士学位期间取得的成果 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59页 |