高校科研人员创业绩效的影响因素及作用机理研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| Abstract | 第5-6页 |
| 第1章 绪论 | 第10-19页 |
| 1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.2 研究目的与意义 | 第11-12页 |
| 1.2.1 研究目的 | 第11页 |
| 1.2.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.3 国内外研究现状 | 第12-16页 |
| 1.3.1 创业的研究 | 第12-14页 |
| 1.3.2 学术创业的研究 | 第14-15页 |
| 1.3.3 创业绩效的研究 | 第15-16页 |
| 1.3.4 国内外文献综述简析 | 第16页 |
| 1.4 研究的主要内容 | 第16-17页 |
| 1.5 研究方法和技术路线图 | 第17-19页 |
| 1.5.1 研究方法 | 第17-18页 |
| 1.5.2 技术路线图 | 第18-19页 |
| 第2章 理论基础与模型构建 | 第19-32页 |
| 2.1 相关概念 | 第19-20页 |
| 2.1.1 创业 | 第19页 |
| 2.1.2 高校科研人员创业 | 第19-20页 |
| 2.2 学术创业理论 | 第20-23页 |
| 2.2.1 学术创业的定义 | 第20-21页 |
| 2.2.2 学术创业的特征 | 第21-22页 |
| 2.2.3 学术创业的影响因素 | 第22-23页 |
| 2.3 创业绩效理论 | 第23-25页 |
| 2.3.1 创业绩效的定义 | 第23页 |
| 2.3.2 创业绩效的测度 | 第23-24页 |
| 2.3.3 创业绩效的影响因素 | 第24-25页 |
| 2.4 高校科研人员创业绩效的影响因素 | 第25-29页 |
| 2.4.1 个体因素与创业绩效 | 第25-27页 |
| 2.4.2 大学组织因素与创业绩效 | 第27-29页 |
| 2.4.3 社会环境因素与创业绩效 | 第29页 |
| 2.5 理论模型构建与假设 | 第29-30页 |
| 2.6 本章小结 | 第30-32页 |
| 第3章 高校科研人员创业绩效及影响因素的测度 | 第32-42页 |
| 3.1 个体因素 | 第32-36页 |
| 3.1.1 学者特质 | 第32-33页 |
| 3.1.2 创业者特质 | 第33-34页 |
| 3.1.3 自我效能 | 第34-35页 |
| 3.1.4 创业认同 | 第35-36页 |
| 3.2 大学组织因素 | 第36-38页 |
| 3.2.1 组织结构支持 | 第36-37页 |
| 3.2.2 创业导向的组织文化 | 第37-38页 |
| 3.3 社会环境因素 | 第38页 |
| 3.4 高校科研人员创业绩效 | 第38-41页 |
| 3.4.1 高校科研人员创业绩效的测量指标 | 第38-39页 |
| 3.4.2 高校科研人员创业绩效的测度 | 第39-41页 |
| 3.5 本章小结 | 第41-42页 |
| 第4章 高校科研人员创业绩效影响因素的实证分析 | 第42-62页 |
| 4.1 问卷设计与调查 | 第42-43页 |
| 4.1.1 研究对象 | 第42页 |
| 4.1.2 问卷设计 | 第42-43页 |
| 4.1.3 数据搜集与分析方法 | 第43页 |
| 4.2 样本描述性统计分析 | 第43-45页 |
| 4.3 问卷的信度效度分析 | 第45-48页 |
| 4.3.1 信度检验 | 第45-46页 |
| 4.3.2 效度检验 | 第46-48页 |
| 4.4 变量的相关分析 | 第48-49页 |
| 4.5 高校科研人员创业绩效的影响因素回归分析 | 第49-55页 |
| 4.5.1 模型总体拟合情况 | 第49-50页 |
| 4.5.2 社会环境因素的调节效应分析 | 第50-54页 |
| 4.5.3 假设检验总结 | 第54-55页 |
| 4.6 研究结果分析 | 第55-58页 |
| 4.7 对策与建议 | 第58-60页 |
| 4.7.1 个体因素层面 | 第58-59页 |
| 4.7.2 大学组织层面 | 第59-60页 |
| 4.7.3 社会环境层面 | 第60页 |
| 4.8 本章小结 | 第60-62页 |
| 结论 | 第62-64页 |
| 参考文献 | 第64-69页 |
| 附录 | 第69-74页 |
| 致谢 | 第74页 |
